Werken bij De MeerZorg als verpleegkundige betekent meer bieden dan medische zorg. Een luisterend oor. Een rustig moment. Iemand die ziet wie onze deelnemers écht zijn.
Werken bij De MeerZorg als verpleegkundige betekent meer bieden dan medische zorg. Een luisterend oor. Een rustig moment. Iemand die ziet wie onze deelnemers écht zijn.
Als verpleegkundige bij De MeerZorg krijg je ruimte om met aandacht te zorgen. Je wilt doen waar je goed in bent, maar ook tijd overhouden voor alle andere verantwoordelijkheden in jouw leven. Daarom werken wij met een zelfroostersysteem, zodat jij meer regie hebt over wanneer je werkt. Een goede werk-privébalans is voor jou belangrijk, en wij vinden dat ook. Op De MeerZorg krijg je de ruimte om werk en privé op een manier te combineren die bij jou past.
Onze cliënten kunnen niet in een regulier verpleeghuis terecht en hebben wél jouw deskundigheid en betrokkenheid nodig. Het verpleeghuis heeft twee afdelingen: één voor langdurig verblijf en één voor kortdurend verblijf. Jij werkt voornamelijk op één afdeling, maar springt bij op de andere wanneer dat nodig is.
Als verpleegkundige begeleid en verzorg je cliënten die intensieve zorg nodig hebben, coördineer je de medische zorg en werk je samen met huisartsen en andere specialisten. Je stelt samen met de cliënt een passend zorgplan op en helpt hen hun persoonlijke doelen te behalen, zoals zelfstandig deelnemen aan de maatschappij. Daarbij werk je methodisch, vanuit de kracht van de cliënt. Ook houd je oog voor groepsdynamiek, psychische en verslavingsproblematiek.
We kijken niet alleen wát er nodig is, maar vooral wat past bij de mens zelf. Op deze manier voelt iedere cliënt zich niet alleen geholpen, maar ook gezien en begrepen. De focus ligt op somatische zorg; we behandelen geen psychiatrische of verslavingsproblematiek.
Benieuwd hoe Ingeborg het werken op MeerZorg beleeft? Lees hier haar verhaal: Ingeborg Verpleegkundige De Meerzorg – Werken bij Leger des Heils
Jouw werkplek:
De MeerZorg is een specialistisch verpleeghuis voor complexe zorgvragen, palliatieve zorg en behandeling. De mensen die bij ons verblijven kunnen niet terecht in een regulier verpleeghuis. Ze hebben naast lichamelijke verzorging ook psychische en/of verslavingsproblemen, maar ook sociaal-maatschappelijke problemen. De koppeling tussen verslavingszorg en verpleging is uniek in Nederland. Ook behoren revalidatie, respijtzorg en palliatieve/terminale zorg tot de mogelijkheden.
We kijken niet alleen welke hulp nodig is, maar ook welke hulp het beste aansluit bij de persoonlijke situatie en beleving van de deelnemer. Dit alles met als doel dat de deelnemer zich niet alleen geholpen, maar ook begrepen voelt. De opname bij de MeerZorg is met name gericht op somatische problematiek. Wij bieden geen behandeling voor psychiatrische- of verslavingsproblematiek.
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.500 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .
Benieuwd of De MeerZorg bij jou past? We bieden je graag de mogelijkheid om een dag mee te lopen. Zo ervaar je zelf de sfeer binnen het team, maak je kennis met onze deelnemers en krijg je een goed beeld van het werk en onze manier van samenwerken.
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct. Wij voeren doorlopend gesprekken en de vacature blijft openstaan totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden. Na je sollicitatie ontvang je automatisch een bevestiging per e-mail. Sluit jouw profiel aan bij de functie-eisen, dan neemt onze recruiter binnen drie werkdagen contact met je op voor een telefonisch selectiegesprek.
Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons verzorgd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast maakt een referentiecheck deel uit van de sollicitatieprocedure. Ook vragen we je om je originele diploma(‘s) te kunnen overleggen.
[jc_321480]
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever
1. Vacature zoeken
2. Sollicitatie versturen
3. Beoordeling werkgever
Als Verpleegkundige | Specialistisch verpleeghuis verdien je een salaris tussen
€ 3384 en € 4102 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen.
Je gaat als Verpleegkundige | Specialistisch verpleeghuis aan de slag in Apeldoorn.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Verpleegkundige | Specialistisch verpleeghuis werk je in een dienstverband van
16 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 3.2 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 69.3 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 834.3 uur per jaar.
Voor de functie van Verpleegkundige | Specialistisch verpleeghuis heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.