De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Verpleegkundige Rotterdam Alexander
Dit ga je doen & hier ga je werken Jij combineert de dagelijkse zorg voor onze cliënten met liefdevolle aandacht voor hen als persoon. Dát geeft jou voldoening! Ook ben je, samen met je collega’s, verantwoordelijk voor alle zorg rondom de cliënten. Van adl tot alle verpleegtechnische handelingen die noodzakelijk zijn. Via digitale systemen zijn alle cliëntgegevens in te zien, rapporteer je, communiceer je en teken je medicatie af. Er zijn korte lijnen onderling; naar de coördinator en naar de verschillende disciplines waar je mee samenwerkt. …
3050 - 4102
Salaris
12 -
24 uur
Per week
Rotterdam
Locatie
HBO
Opleidingsniveau
Dit ga je doen & hier ga je werken Jij combineert de dagelijkse zorg voor onze cliënten met liefdevolle aandacht voor hen als persoon. Dát geeft jou voldoening! Ook ben je, samen met je collega’s, verantwoordelijk voor alle zorg rondom de cliënten. Van adl tot alle verpleegtechnische handelingen die noodzakelijk zijn. Via digitale systemen zijn alle cliëntgegevens in te zien, rapporteer je, communiceer je en teken je medicatie af. Er zijn korte lijnen onderling; naar de coördinator en naar de verschillende disciplines waar je mee samenwerkt. …
- Je hebt een afgeronde opleiding Verpleegkunde op mbo-niveau 4 en bent BIG-geregistreerd.
- Je bent in bezit van eigen vervoer (vereiste) en woonachtig in het werkgebied.
- Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in de christelijke identiteit van onze organisatie en leeft en werkt vanuit deze overtuiging.
- Werk mét waardering.
- We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 45 (€3.050,60 tot €4.102,26 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
- Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
- Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
- Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
- Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.
Dit ga je doen & hier ga je werken
Jij combineert de dagelijkse zorg voor onze cliënten met liefdevolle aandacht voor hen als persoon. Dát geeft jou voldoening! Ook ben je, samen met je collega’s, verantwoordelijk voor alle zorg rondom de cliënten. Van adl tot alle verpleegtechnische handelingen die noodzakelijk zijn.
Via digitale systemen zijn alle cliëntgegevens in te zien, rapporteer je, communiceer je en teken je medicatie af. Er zijn korte lijnen onderling; naar de coördinator en naar de verschillende disciplines waar je mee samenwerkt. Doordat je zelfstandig de routes rijdt heb je echt je eigen werkomgeving en verantwoordelijkheid. Tijd voor de cliënt door het één op één contact wordt optimaal benut.
Verder heb je overleg met de behandelend arts of andere betrokken disciplines. Hier bespreek je wat je signaleert rondom de gezondheid van de cliënten.
Je stimuleert de cliënten om wat zij zelf nog kunnen, dat ook zelf te doen. Dit vergroot hun zelfredzaamheid. Uiteraard zorg je voor een goede overdracht naar de collega’s in jouw team.
Als verpleegkundige in ons team zijn er extra taken passend bij jouw niveau, denk hierbij aan bijvoorbeeld de virtuele thuiszorg of evv taken, laat ons weten waar jouw interesses liggen!
Voor ons team in Rotterdam Alexander zijn we op zoek naar een verpleegkundige voor 12 tot 24 uur per week. De uren zijn bespreekbaar.
Wat vragen wij?
Wat wij bieden
We kijken uit naar je sollicitatie!
Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Rosanne van der Starre- Mieras via 06 53 19 45 40.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar [email protected]
Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
[jc_294177]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Verpleegkundige Rotterdam Alexander
Als Verpleegkundige Rotterdam Alexander verdien je een salaris tussen
€ 3050 en € 4102 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Verpleegkundige Rotterdam Alexander aan de slag in Rotterdam.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Verpleegkundige Rotterdam Alexander werk je in een dienstverband van
12 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 2.4 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 52 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 625.7 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Verpleegkundige Rotterdam Alexander heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.