De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Teamleider Centrale Financiële Administratie
Weet jij alles van financiële processen en heb je leidinggevend talent? Én ben jij toe aan een baan met maatschappelijke relevantie? Dan zijn wij op zoek naar jou!
3935 - 6321
Salaris
32 -
36 uur
Per week
Almere
Locatie
HBO, WO
Opleidingsniveau
Weet jij alles van financiële processen en heb je leidinggevend talent? Én ben jij toe aan een baan met maatschappelijke relevantie? Dan zijn wij op zoek naar jou!
- Je geeft dagelijks leiding aan het team financiële administratie en bent verantwoordelijk voor de personele bezetting, coaching en ontwikkeling
- Je voert functionerings- en beoordelingsgesprekken en denkt actief mee over loopbaanontwikkeling
- Je beheert en optimaliseert processen en systemen zodat de financiële administratie correct, tijdig en volledig wordt uitgevoerd
- Je beantwoordt vragen over wet- en regelgeving en schakelt met leidinggevenden in de regio’s
- Je vertaalt beleid naar concrete acties en werkt mee aan projecten op het gebied van procesoptimalisatie en inrichting van systemen
- Je onderhoudt contact met interne en externe stakeholders, van collega’s tot directie, en weet hierin stevig en duidelijk te communiceren
- Je hebt ruime ervaring in een leidinggevende rol en bent gewend aan een complexe en dynamische werkcontext
- Je hebt hbo/ wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van finance, accountancy of bedrijfskunde. Heb je een andere passende achtergrond? Reageer gerust!
- Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving in het vakgebied (Dit is een pré)
- Je weet hoe je een team laat groeien in kennis en efficiëntie
- Je bent mensgericht, geeft op een constructieve manier feedback en weet mensen in beweging te krijgen
- Je bent analytisch, communicatief sterk en bewaart altijd het overzicht
- Je staat stevig in je schoenen en kunt schakelen op verschillende niveaus binnen de organisatie
- Een uitdagende functie waarin je meebouwt aan een nieuw team, met volop ruimte voor eigen initiatief
- Een dienstverband van 32 tot 36 uur per week met standplaats Almere
- Een beloning afhankelijk van opleiding en werkervaring in schaal 10 van de cao sociaal werk (€ 3.935 t/m € 6.321 o.b.v. 36 uur)
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling (PFZW), een loopbaanbudget en een individueel keuzebudget (o.a. 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering)
- 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd
- Goede reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer of een NS Businesscard
- Laptop en telefoon vanuit het Leger des Heils
- Aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren
Wat ga je doen?
Als Teamleider Centrale Financiële Administratie kom je te werken bij Stichting Dienstverlening, ook wel het Shared Service Center van het Leger des Heils. Vanuit het hoofdkwartier in Almere verzorgt deze stichting o.a. de financiële administratie voor de uitvoerende eenheden van het Leger des Heils. Door de centralisatie van activiteiten is de rol van Stichting Dienstverlening fors uitgebreid. Naast het samenbrengen van ondersteunende werkzaamheden, heeft de financiële afdeling ook een belangrijkere rol gekregen als strategisch adviseur voor de organisatie.
Om deze groei te ondersteunen, zijn wij op zoek naar versterking. Als Teamleider ben jij het aanspreekpunt en de aanvoerder van een team van 20 deskundige financieel administratief medewerkers. Jij zorgt ervoor dat de financiële administratie foutloos, tijdig en efficiënt verloopt. Je houdt overzicht, zorgt voor goed lopende processen en weet precies wanneer welke stap gezet moet worden.
Je bent een echte People manager: je coacht, motiveert en ontwikkelt je team, en zorgt voor een veilige en professionele werkomgeving waarin iedereen het beste uit zichzelf haalt. Jij zet een heldere koers uit en vertaalt jouw visie naar een concrete roadmap. Je brengt mensen in beweging en bouwt mee aan een (nieuw te vormen) team waarin samenwerken en ontwikkelen vanzelfsprekend zijn.
Jouw taken en verantwoordelijkheden op een rij:
Dit ben jij
Verder ben je christen (Protestant, Katholiek of anders), en kun je aangeven wat het voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op Legerdesheils.nl/identiteit .
Dit bieden wij
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbare mensen in de samenleving. Mensen die op niemand terug kunnen vallen en er alleen voor staan. Wij “strijden” voor hen. Omdat elk mens ertoe doet. Vanuit onze christelijke motivatie helpen wij kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Met onze buurthuiskamers dragen we bovendien bij aan een sociaal vangnet in de buurt. Dit doen we samen met meer dan 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers. Jaarlijks helpen wij ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl . Strijd jij mee?
Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open t/m 31 augustus 2026. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’. Eerst meer weten? Neem contact op met Marjo Septer (Directeur Bedrijfsvoering) via 06-51293040 of marjo.septer@legerdesheils.nl
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten een streepje voor. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
[jc_331420]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Teamleider Centrale Financiële Administratie
Als Teamleider Centrale Financiële Administratie verdien je een salaris tussen
€ 3935 en € 6321 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen.
Je gaat als Teamleider Centrale Financiële Administratie aan de slag in Almere.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Teamleider Centrale Financiële Administratie werk je in een dienstverband van
32 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 6.4 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 138.7 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1668.6 uur per jaar.
Voor de functie van Teamleider Centrale Financiële Administratie heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.