De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Systeemcoach Triple-C
Zorggroep Sirjon is op zoek naar een Systeemcoach Triple-C voor 24-36 uur>24-32|Uren in overleg in Ridderkerk – Dienstencentrum. Klink dat interessant? Bekijk dan snel de vacature!
24-36 uur>24-32|Uren in overleg
Per week
Ridderkerk - Dienstencentrum
Locatie
Zorggroep Sirjon is op zoek naar een Systeemcoach Triple-C voor 24-36 uur>24-32|Uren in overleg in Ridderkerk – Dienstencentrum. Klink dat interessant? Bekijk dan snel de vacature!
- Je komt terecht in een organisatie die volop in ontwikkeling is en waarin Triple-C een belangrijke richtinggevende visie vormt voor de begeleiding en zorgverlening.
- Je krijgt een zelfstandige functie met veel ruimte voor initiatief, ontwikkeling en invloed op de manier waarop we cliënten ondersteunen in een gewoon en betekenisvol leven.
- Je hoeft deze rol niet alleen vorm te geven. Je werkt nauw samen met een orthopedagoog, de interne trainers Triple-C en de projectleider Triple-C. Ook krijg je de gelegenheid om waar nodig training te volgen bij de werkplaats Triple-C van ASVZ. Hierdoor krijg je de ruimte om de functie zorgvuldig eigen te maken en verder te groeien.
- Medewerkers, teams, leidinggevenden, behandelaren en interne Triple-C-trainers begeleiden bij het werken vanuit het Triple-C-gedachtegoed.
- Verzorgen van coaching on the job, trainingen, intervisies en casusbesprekingen.
- Nieuwe Triple-C-trainers opleiden en het interne trainersnetwerk versterken.
- Ondersteunen van medewerkers en teams bij het toepassen van het Triple-C-gedachtegoed in het dagelijks werk.
- Begeleiden van teams, behandelaren en leidinggevenden bij situaties waarin medewerkers zoeken naar wat een cliënt nodig heeft
- Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van Triple-C binnen Sirjon en het ondersteunen van medewerkers en teams om hier dagelijks mee te werken.
- Signaleren van kansen en knelpunten in de uitvoering van Triple-C.
- Adviseren over de ondersteuning van cliënten, teamontwikkeling en het versterken van het Triple-C-gedachtegoed.
- Bespreekbaar maken van structurele knelpunten en ondersteunen bij het vinden van passende oplossingen.
- Hbo werk- en denkniveau;
- Werkervaring in de gehandicaptenzorg, ouderenzorg of ambulante zorg;
- Kennis van Triple-C en ervaring met de toepassing daarvan in de dagelijkse praktijk is een pré;
- Ervaring met coaching, deskundigheidsbevordering en veranderprocessen;
- Zelfstandigheid, tact, zorgvuldigheid, overtuigingskracht en een goed ontwikkeld reflectief vermogen.
- Salaris volgens FWG 55 van de CAO Gehandicaptenzorg (€3.551,- €5.200,- bruto per maand bij 36 uur);
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Vakantiegeld van 8%;
- Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling;
- Een functie waarin je zichtbaar bijdraagt aan de kwaliteit van leven van cliënten en bewoners én aan de ontwikkeling van medewerkers.
Je standplaats is flexibel. Je werkt op verschillende zorglocaties, zowel in de gehandicaptenzorg als de ouderenzorg. De vacature staat open voor 24-32 uur, maar een kleinere contractomvang is ook bespreekbaar.
Welkom
Help jij medewerkers en teams om cliënten te ondersteunen bij een gewoon en betekenisvol leven?
Sirjon werkt toe naar één organisatie- en begeleidingsvisie voor zowel de gehandicaptenzorg als de ouderenzorg, met Triple-C als uitgangspunt. Triple-C helpt ons om te kijken naar wat iemand nodig heeft om een gewoon en betekenisvol leven te leiden. Daarbij sluiten we aan bij menselijke behoeften en bouwen we aan vertrouwen, veiligheid en betekenisvolle relaties.
Triple-C is voor Sirjon meer dan een visie. Het is een manier van kijken naar mensen en een manier van werken waarin we samen optrekken rondom de cliënt.
Om deze ontwikkeling verder vorm te geven, zoeken wij een Systeemcoach Triple-C. Een coach en verbinder die medewerkers, teams en leidinggevenden ondersteunt bij het vertalen van het Triple-C-gedachtegoed naar de dagelijkse praktijk. Je werkt daarmee zowel in de gehandicaptenzorg als in de ouderenzorg.
Wat deze functie bijzonder maakt
Wat ga je doen?
Als Systeemcoach Triple-C help je collega’s de stap te maken van weten naar doen. Dit doe je onder andere door:
Coaching en deskundigheidsbevordering
Vertaling van beleid naar praktijk
Ontwikkeling, reflectie en advisering
Wat neem je mee?
Heb je de systeemtraining Triple-C en de train-de-traineropleiding van ASVZ gevolgd? Dan is dat een pré. Heb je deze opleidingen nog niet gevolgd, maar ben je bereid deze te volgen, dan nodigen we je ook van harte uit te reageren.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Systeemcoach Triple-C
Als Systeemcoach Triple-C verdien je een salaris tussen
€ onbekend en € onbekend bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen.
Je gaat als Systeemcoach Triple-C aan de slag in Ridderkerk - Dienstencentrum.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Systeemcoach Triple-C werk je in een dienstverband van
uur per week.
Voor de functie van Systeemcoach Triple-C heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.