De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina

Woonbegeleider Beschermd Wonen Sneek

Elke bewoner heeft een uniek verhaal en verdient onze volle aandacht! Met passie, lef en gedrevenheid werken we samen aan herstel. We dagen elkaar uit, inspireren en bouwen aan een warme, sterke locatie voor een bijzondere doelgroep.

Zie jij een uitdaging als een kans? Sluit je aan bij ons team!

2860 - 4188
Salaris
24 -
24 uur
Per week
Sneek
Locatie
MBO
Opleidingsniveau

Elke bewoner heeft een uniek verhaal en verdient onze volle aandacht! Met passie, lef en gedrevenheid werken we samen aan herstel. We dagen elkaar uit, inspireren en bouwen aan een warme, sterke locatie voor een bijzondere doelgroep.

Zie jij een uitdaging als een kans? Sluit je aan bij ons team!

Vacature ingevuld

Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Woonbegeleider Beschermd Wonen Sneek is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.

Open Sollictatie

Bekijk andere vacatures

Functieomschrijving

Midden in het hart van Sneek, naast het groene Wilhelmina Park, ligt Beschermd Wonen Thuis Sneek. Hier bieden we een veilige woonplek aan mensen die om uiteenlopende redenen niet meer zelfstandig kunnen wonen—van psychiatrische en/of verslavingsproblematiek tot een moeilijke jeugd of opeenvolgende tegenslagen. Sommige bewoners verblijven kort, anderen voor langere tijd.

Onze locatie, gevestigd in de karakteristieke oude Wilhelmina Flat, telt 27 appartementen, elk met een eigen woonkamer, slaapkamer, keuken en badkamer.

Jouw rol als Woonbegeleider

Als woonbegeleider zorg je voor een veilige en prettige leefomgeving en bouw je een band op met de bewoners. Jouw inzet is herstelgericht en krachtig, met als doel hen zo zelfstandig mogelijk te laten deelnemen aan de maatschappij.

Je werkt nauw samen met persoonlijk begeleiders en volgt het zorgplan dat voor elke bewoner is opgesteld. Naast individuele begeleiding ondersteun of leid je groepsactiviteiten zoals koken, sporten en sociale dagbesteding.

Wat je kunt verwachten:

  • Afwisselend werk in een warme, ondersteunende omgeving
  • Onregelmatige diensten, inclusief slaapdiensten (geeft veel flexibiliteit)
  • Een team dat met hart en ziel klaarstaat voor de bewoners

Wil jij bijdragen aan een thuis voor onze bewoners? Sluit je aan bij ons team!

Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Voor hen stropen wij dagelijks onze mouwen op. Je bent er voor kwetsbare volwassenen, jongeren en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, beschermd wonen, financiën, participatie en opvoeding. We zien altijd kansen, zetten graag een stap extra en doen wat we geloven. Bij ons kun je christelijke geloof verbinden met professionele inzet.

Met ruim 650 bevlogen collega's werkzaam in Friesland, Groningen, Drenthe en Overijssel ( IJsselland) vormen wij samen regio Noordoost. Of je nou werkzaam bent in het primaire proces of op ons bedrijfsbureau, jouw werk doet ertoe! 
Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl

 

Ervaring

  • MBO-4 opleiding MMZ of vergelijkbaar;
  • Je bent 24 uur per week beschikbaar in onregelmatige werktijden;
  • Ervaring in de GGZ-hulpverlening en/of LVB is een pre;
  • Je bent bekend met krachtgerichte hulpverlening, vanuit eerdere werkervaring 
  • Daarnaast sta jij sterk in je schoenen, ben je goed in communiceren zowel in het eigen team als richting externen en vind je het fijn om relatiegericht te werken. 
  • Wij doen wat we geloven en verwachten daarom dat je vanuit een christelijke motivatie en levensovertuiging de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg kunt onderschrijven. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.

 
 

Arbeidsvoorwaarden

  • Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien. 
  • Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier
  • Even tot rust: ons werk kan soms pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)
  • Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)
  • Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Woonbegeleider Flexpool

Regio Utrecht e.o. - Regio Flevoland e.o.
2860 - 4188
12 -
32 uur
Bekijk vacature