De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Nachtwaker Flexpool
Zoek jij een flexibele baan waarin je werkt met een complexe doelgroep en bijdraagt aan orde en veiligheid in de nacht op zorglocaties in regio Midden-Nederland? Dan is dit jouw kans!
2665 - 3647
Salaris
12 -
18 uur
Per week
Regio Utrecht en Flevoland
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Zoek jij een flexibele baan waarin je werkt met een complexe doelgroep en bijdraagt aan orde en veiligheid in de nacht op zorglocaties in regio Midden-Nederland? Dan is dit jouw kans!
- Je hebt een afgeronde niveau 4 opleiding, bij voorkeur gerelateerd aan beveiliging of zorg
- Je hebt een BHV diploma, of je bent bereid deze te halen
- Je voelt een sterke drijfveer om er voor mensen te zijn en bent in staat om jouw innerlijke motivatie op een duidelijke en oprechte manier uit te drukken
- Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit
- Salaris: volgens de cao sociaal werk schaal 4 (minimaal € 2.665,- en maximaal € 3.647,- bruto per maand bij 36-urige week)
- Contract: 7 maanden voor 12, 16 of 18 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband, we maken gebruik van ‘zelfroosteren’ waardoor je enige invloed kan uitoefenen op je werkdagen in overleg met je collega’s en de planning
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra’s: 170 verlofuren bij 36-urige week, onregelmatigheidstoeslag, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar
Wat ga je doen?
De flexpool van het Leger des Heils Midden Nederland bestaat uit ongeveer 100 medewerkers die flexibel worden ingezet op verschillende locaties in Utrecht, Hilversum, Amersfoort, Woerden, Almere, Zeewolde en Lelystad. De flexpool ondersteunt locaties door openstaande (ad-hoc) diensten op te vullen wanneer vaste medewerkers uitvallen door bijvoorbeeld ziekte, verlof of andere omstandigheden. Medewerkers werken op basis van een vast urencontract met vooraf afgesproken beschikbaarheid. Via het roosterprogramma geef je wekelijks aan op welke dagen je beschikbaar bent, waarna je op basis daarvan wordt ingepland.
Als nachtwaker zorg je voor rust, orde en veiligheid op de locatie. Je houdt toezicht, spreekt deelnemers aan waar nodig en biedt ondersteuning tijdens de nacht. Daarnaast voer je lichte facilitaire taken uit, zoals opruimen en schoonhouden van algemene ruimtes. Je blijft rustig bij spanningen of conflicten en handelt de-escalerend wanneer nodig. Omdat je werkt met een complexe doelgroep, is het belangrijk dat je professioneel bent, grenzen bewaakt en stevig in je schoenen staat.
De diensten zijn flexibel in te delen, afhankelijk van jouw beschikbaarheid (1–3 nachten per week). Er is eventueel mogelijkheid om door te stromen naar een vaste locatie.
Dit ben jij
Dit bieden wij
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op www.legerdesheils.nl
Interesse en contact
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail. Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen.
[jc_305650]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Nachtwaker Flexpool
Als Nachtwaker Flexpool verdien je een salaris tussen
€ 2665 en € 3647 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen.
Je gaat als Nachtwaker Flexpool aan de slag in Regio Utrecht en Flevoland.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Nachtwaker Flexpool werk je in een dienstverband van
12 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 2.4 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 52 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 625.7 uur per jaar.
Voor de functie van Nachtwaker Flexpool heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.