De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht)
Ben jij gastvrij, flexibel en heb je zin in een leuke bijbaan die je goed kunt combineren met studie of andere activiteiten? Kom werken als oproepkracht in de bediening bij Dwaze Zaken, een restaurant in het bruisende hart van Amsterdam!
2342 - 3194
Salaris
32 uur
Per week
Amsterdam
Locatie
HBO, MBO, WO
Opleidingsniveau
Ben jij gastvrij, flexibel en heb je zin in een leuke bijbaan die je goed kunt combineren met studie of andere activiteiten? Kom werken als oproepkracht in de bediening bij Dwaze Zaken, een restaurant in het bruisende hart van Amsterdam!
- Opnemen, serveren en afrekenen van bestellingen
- Adviseren van gasten over onze kaart
- Zorgen voor een nette en gastvrije werkomgeving
- Je wordt ook getraind en ingezet als barmedewerker
- Soms spring je bij met de schoonmaak en de afwas
- Samenwerken met collega’s om iedere gast een fijne ervaring te bieden
- Je bent gastvrij, servicegericht, sociaal en hebt oog voor detail
- Je werkt graag in een dynamische omgeving
- Je bent flexibel inzetbaar. Je kunt 2 tot 5 shifts per week werken – deze baan is ideaal te combineren met studie of andere werkzaamheden
- Ervaring in horeca is fijn, maar geen must – motivatie vinden we belangrijker
- Je staat achter de christelijke identiteit van het Leger des Heils. Meer informatie hierover vind je hier: www.legerdesheils.nl/identiteit
- Een bijzondere werkplek in bruisend Amsterdam met maatschappelijke betekenis. Je komt te werken in een klein en veelzijdig team.
- Flexibele inzet als oproepkracht: ideaal naast studie of ander werk.
- Bij ons verdienen jongeren het minimum uurloon van een jaartje ouder. Ben je 16 jaar, dan verdien je het uurloon van een 17-jarige (€ 5,81), ben je 17 jaar, dan krijg je het uurloon van een 18-jarige (€ 7,36) enzovoort. Medewerkers vanaf 21 jaar worden ingeschaald in schaal 2 van de Cao Sociaal Werk (€ 2.342 – € 3.194 op basis van 36 uur).
- Bovenop je uurloon komt nog een Individueel Keuzebudget van 16,3% (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld (8%).
- Dat is nog niet alles. Je ontvangt óók nog toeslagen in weekenden en op feestdagen.
- Loopbaan- en sportbudget om te blijven groeien en fit te blijven.
Wat ga je doen?
Midden in het bruisende hart van Amsterdam, tegenover het Centraal Station, vind je Dwaze Zaken: een eigenzinnige en warme ontmoetingsplek. Hier komen liefde voor de stad, aandacht voor mens en product en professionele gastvrijheid samen.
Dwaze Zaken is méér dan een restaurant. Het is een plek waar mensen zich gezien voelen. We ontvangen een breed publiek van buurtbewoners, toeristen en relaties van het Leger des Heils.
Als gastvrije medewerker bediening zorg jij ervoor dat gasten zich welkom voelen vanaf het eerste moment. Je werkzaamheden zijn afwisselend en bestaan onder andere uit:
Dit ben jij
Dit bieden wij
Over het Leger des Heils
Dwaze Zaken is per 1 april 2026 onderdeel van het Leger des Heils. Het is méér dan een restaurant. In de avonduren zetten we de locatie in voor missionaire en maatschappelijke activiteiten. Onze identiteit is geworteld in de christelijke basis van het Leger des Heils. Dat merk je in hoe we omgaan met elkaar, met onze gasten en met de wereld om ons heen. We combineren kwaliteit en ondernemerschap met zingeving en maatschappelijke betrokkenheid.
Wij zijn er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Onze exploitatieomvang is ruim € 700 miljoen per jaar. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op legerdesheils.nl .
Interesse en contact
Wil jij werken op een plek waar gastvrijheid en aandacht voor mensen centraal staat? Ben je flexibel inzetbaar? Stuur dan snel je motivatie en cv naar ons toe. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!
Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden dus reageer snel.
[jc_308416]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht)
Als Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht) verdien je een salaris tussen
€ 2342 en € 3194 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht) aan de slag in Amsterdam.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht) werk je in een dienstverband van
32 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 6.4 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 138.7 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1668.6 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Medewerker bediening Dwaze Zaken (oproepkracht) heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.
Vergelijkbare vacatures
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.