De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever

Community medewerker

Als community medewerker ben jij de verbindende kracht binnen de locatie gemengd wonen in Zeist. Je werkt met verschillende doelgroepen en weet bewoners met en zonder zorgvraag op natuurlijke wijze met elkaar én met de buurt te verbinden.

3498 - 5216
Salaris
12 -
12 uur
Per week
Zeist
Locatie
Deze vacature bevindt zich in op de coördinaten (52.0907824, 5.2414776).
HBO
Opleidingsniveau

Als community medewerker ben jij de verbindende kracht binnen de locatie gemengd wonen in Zeist. Je werkt met verschillende doelgroepen en weet bewoners met en zonder zorgvraag op natuurlijke wijze met elkaar én met de buurt te verbinden.


Solliciteer direct bij Leger des Heils

    Wat ga je doen?

    Voor een gemengd wonen locatie in Zeist ben je als community medewerker betrokken bij de bewoners, de buurt en de ketenpartners. Je beweegt je tussen verschillende doelgroepen en zorgt dat wonen, begeleiding en samenleven goed op elkaar aansluiten. De gemengd wonen-locatie omvat 22 appartementen, waarvan 9 bestemd zijn voor deelnemers die begeleiding krijgen van het Leger des Heils.

    Waar ben je verantwoordelijk voor:

    • Je zorgt voor een zachte landing van nieuwe bewoners, zowel met als zonder zorgvraag
    • Je maakt hen wegwijs binnen het pand en betrekt hen bij activiteiten en de cultuur van de locatie
    • Je organiseert en faciliteert activiteiten die ontmoeting en samenhorigheid stimuleren
    • Je signaleert wat er leeft onder bewoners en speelt in op behoeften binnen de community
    • Je bent zichtbaar aanwezig op de locatie, onderhoudt contact met ambulant begeleiders waar nodig en werkt aan een prettige relatie tussen bewoners onderling én met de buurt
    • Je werkt samen met de woonconsulent, wijkmanager en andere ketenpartners en sluit waar nodig aan bij buurt overleggen

    Met jouw kennis van de sociale kaart weet je bewoners te verbinden aan passende voorzieningen en initiatieven. Als community medewerker werk je nauw samen met betrokken partijen, maar vervul je ook een zelfstandige rol waarin je initiatief neemt en zelf de regie pakt.

    Dit ben jij

    • Je beschikt over mbo+ of hbo werk- en denkniveau en een relevante afgeronde opleiding in het sociaal domein of aanverwant
    • Je bent een echte verbinder en weet verschillende doelgroepen bij elkaar te brengen
    • Je kunt jezelf goed positioneren in de wijk en onderhoudt actief contact met ketenpartners
    • Je bent communicatief sterk en benaderbaar
    • Je bent beschikbaar voor 12 uur per week
    • Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op  www.legerdesheils.nl/identiteit    

    Dit bieden wij

    • Salaris: volgens  de cao sociaal werk  schaal 8 (€ 3.498, – en € 5.216, – bruto per maand bij 36-urige week)
    • Contract: 12 maanden voor 12 uur per week met de intentie om te verlengen
    • Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
    • Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
    • Extra’s: 170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar

    Over het Leger des Heils

    Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze  video  om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op  www.legerdesheils.nl    

    Interesse en contact

    Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e-mail

    _Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure. De aanvraag wordt door ons gefaciliteerd en de kosten kun je achteraf declareren. Daarnaast vragen we je een origineel diploma te kunnen tonen._ 

    [jc_315933]


Solliciteer als Community medewerker

Grijp deze kans nu!
Solliciteer direct bij Leger des Heils

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Veelgestelde vragen over de functie: Community medewerker

Als Community medewerker verdien je een salaris tussen € 3498 en € 5216 bruto per maand.

Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.

Je gaat als Community medewerker aan de slag in Zeist. Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.

Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf, de cultuur en het team waarin je terechtkomt.

In de functie van Community medewerker werk je in een dienstverband van 12 uur per week.

Dat betekent dat je gemiddeld 2.4 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 52 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 625.7 uur per jaar.

Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken. Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.

Voor de functie van Community medewerker heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:

Geen aanvullende eisen bekend.

Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Bekijk alle vacatures