Persoonlijk begeleider | Bescherm wonen | Vogelwaarde

Functieomschrijving

Als persoonlijk begeleider bij Hoeve La Salette ondersteun je bewoners van diverse leeftijden met complexe problematiek. Je helpt hen op weg naar een stabielere toekomst door doelgerichte, methodische begeleiding. Jouw begeleiding draagt bij aan het vergroten van hun zelfstandigheid en maatschappelijke participatie.

Wat je gaat doen:

• Hulpvragen en mogelijkheden van bewoners in kaart brengen en hier een zorgplan voor opstellen;
• Uitvoering van zorgplannen coördineren en waar nodig bijsturen;
• Bewoners stimuleren om actief deel te nemen aan groepsactiviteiten;
• Bewoners ondersteunen in het vormgeven van hun dagelijks leven;
• Bewoners helpen inzicht te krijgen in hun gedrag en je stimuleert persoonlijke groei;
• Woonbegeleiders coachen in de uitvoering van zorgplannen, je weet tijdig de juiste collega’s in te schakelen zoals teammanager, gedragswetenschappers en andere specialisten;

Huis en Haard Hoeve La Salette
Hoeve La Salette is een beschermde woonvorm midden in de natuur. Hier krijgen bewoners met psychiatrische problematiek en/of justitiële achtergrond begeleiding en dagbesteding. Vaak spelen ook andere uitdagingen, zoals verslaving, schulden of het ontbreken van een dag invulling.

Onze begeleiding draait om het behouden van vaardigheden, stabilisatie van de problematiek en het herstel van menselijke waardigheid. We werken met een integrale en interdisciplinaire aanpak, zodat bewoners de ondersteuning krijgen die ze écht nodig hebben.

Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl

Ervaring

Wij zijn op zoek naar een collega die stevig in zijn of haar schoenen staat en graag samenwerkt in een team. Daarnaast beschik je over:
 

• Een afgeronde HBO opleiding Social Work
• Ervaring met complexe problematiek zoals verslaving, psychiatrie, gedragsstoornissen en LVB
• Het vermogen om groepsdynamiek en individueel gedrag te observeren en hierop te anticiperen
• De vaardigheid om de-escalerend op te treden bij verbale of fysieke agressie
• Bereidheid om onregelmatige diensten te werken

Je bent christen (protestants, katholiek, etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.

Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist voor alle functies. De kosten hiervoor worden vergoed.

Arbeidsvoorwaarden

Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. Ook is dit een plek waar je je christelijke geloof in de praktijk kunt brengen. Medewerkers koppelen terug dat er sprake is van een warme sfeer, onderlinge betrokkenheid en veel vrijheid in het werk. Verder:� 

• Contractduur: een tijdelijk contract met de intentie om daarna een vast dienstverband aan te gaan.� 
• Groei voorop: met 1,5% loopbaanbudget en onze interne trainingen staat jouw ontwikkeling niet stil!� 
• Salaris�conform CAO Sociaal Werk schaal 8�die loopt van�€ 3.380,- tot € 5.040,- per maand bij een 36-urige werkweek.�� 
• Even tot rust: ons werk kan soms veel van je vragen. Daarom begrijpen we dat je behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur). Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd.�
• Van A naar B: Volledige reiskostenvergoeding als je met het OV reist (vanaf 6 km), een fietsregeling met extra reiskostenvergoeding als je gaat fietsen en een kilometervergoeding van maximaal € 194,47 netto per maand als je met de auto reist.� 
• En dan nog:�een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioensopbouw en sportbudget (€ 75 per jaar). Daarnaast bieden we je fruit aan op het werk en is er een bedrijfsopvangteam en een Bedrijfsmaatschappelijk werker die indien nodig voor je klaar staan.�