De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen
‘Working 9-5’ dat is niet jouw manier van werken. Je loopt niet weg om een crisis op te lossen, kortom: jij bent dé rots waarop gebouwd kan worden. Je bent kordaat, daadkrachtig en waar nodig directief met een grote vleug empathie voor de mensen die steeds die nieuwe kans nodig hebben!
2960 - 4335
Salaris
28 -
32 uur
Per week
Assen
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
‘Working 9-5’ dat is niet jouw manier van werken. Je loopt niet weg om een crisis op te lossen, kortom: jij bent dé rots waarop gebouwd kan worden. Je bent kordaat, daadkrachtig en waar nodig directief met een grote vleug empathie voor de mensen die steeds die nieuwe kans nodig hebben!
- Een mbo-diploma niveau 4 in sociale richting is een must evenals de kennis en ervaring met verschillende doelgroepen.
- Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op Link: http://legerdesheils.nl/identiteit‘ target=’_blank’ rel=’noopener noreferrer’>www.legerdesheils.nl/identiteit
- Salaris: schaal 6 (minimaal € 2.960,- en maximaal € 4.335,- bruto per maand bij 36-urige week) Link: Cao Sociaal Werk
- Contract: 12 maanden voor 28 – 32 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra’s:?170 verlofuren bij 36 -urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar
Wat ga je doen?
Als woonbegeleider bied je, samen met jouw 12 andere collega’s, begeleiding en ondersteuning aan dak- en thuislozen. Hierbij probeer je zo snel mogelijk iemand in zijn/haar eigen kracht zetten. Dit doe je door contact te leggen met deelnemers, gaat in gesprek over wat er speelt in hun leven en onderzoekt welke hulp nodig is. Je ondersteunt als woonbegeleider in het oppakken van dagelijkse routines en het vinden van een zinvolle besteding die aansluit bij hun talenten en mogelijkheden. Als woonbegeleider ben jij iemand die zelfstandig kunt handelen en besluiten kunt nemen. Je bent daadkrachtig, creatief, hands-on, en oplossingsgericht. Jij bent een verbinder die goed weet om met verschillende doelgroepen om te gaan. Die verbinding weet jij niet alleen naar de deelnemer te leggen maar ook naar jouw teamleden. Jij bent een teamspeler, jij vindt het belangrijk dat je naar elkaar omziet. Je bent daadkrachtig in wat je doet in je werk en wie je bent in het team zonder daarin overheersend te zijn.
Soms doet zich een situatie voor waarin jij je grenzen moet bewaken. Hierin is het dan ook belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en een probleemoplossend vermogen hebt. Er is een grote variatie aan problematiek in de opvang en je caseload wisselt vaak. Hierin vragen we flexibiliteit en standvastigheid van onze woonbegeleiders.
Wij geloven in herstel. Daarom werken wij vanuit het herstelgericht werken. Belangrijk is dat jij ook vanuit deze methodiek kunt werken. En dat jij, met jouw specifieke talenten, de ander kunt helpen. Elke deelnemer is belangrijk voor jou als woonbegeleider.
Er wordt gewerkt in 4 diensten, dag, laat, laat/slaap en een tussendienst. Weekenden worden onderling zo goed mogelijk verdeeld. Er wordt gewerkt met zelfroosteren.
Dit ben jij
Dit bieden wij
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.500 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .
Interesse en contact
Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden dus reageer snel.
[jc_292096]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen
Als Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen verdien je een salaris tussen
€ 2960 en € 4335 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen aan de slag in Assen.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen werk je in een dienstverband van
28 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 5.6 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 121.3 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1460 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Woonbegeleider Maatschappelijke Opvang Assen heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.