De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Traineeship Salarisadministratie
Als trainee salarisadministratie leer je stap voor stap het vak bij Fiscaris, een specialist in salarisverwerking en HR-advies waar samenwerking, betrouwbaarheid en christelijke waarden als betrokkenheid, vertrouwen en oog voor elkaar centraal staan. Lees verder.
2600 - 2600
Salaris
24 -
40 uur
Per week
Ridderkerk, Veenendaal
Locatie
VMBO
Opleidingsniveau
Als trainee salarisadministratie leer je stap voor stap het vak bij Fiscaris, een specialist in salarisverwerking en HR-advies waar samenwerking, betrouwbaarheid en christelijke waarden als betrokkenheid, vertrouwen en oog voor elkaar centraal staan. Lees verder.
Functieomschrijving
- Meedraaien in de dagelijkse salarisadministratie onder begeleiding van collega’s.
- Volgen van een vakopleiding en toepassen van opgedane kennis in de praktijk.
- Berekenen en verwerken van salarissen voor klanten uit verschillende branches.
- Beantwoorden van klantvragen over salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden.
- Meedenken over en optimaliseren van werkprocessen, inclusief de inzet van AI.
- Voorbereiden en uitvoeren van opdrachten en examens binnen het leertraject.
- Onderhouden van klantcontact, zowel op kantoor als tijdens klantbezoeken.
Als trainee salarisadministratie leer je bij een specialist op het gebied van salarisverwerking en HR-advies stap voor stap het vak, waarbij je direct werkt met en voor diverse werkgevers. Je krijgt een professionele opleiding, wordt begeleid door ervaren collega’s en ontwikkelt je tot aanspreekpunt voor klanten die rekenen op een correcte verwerking van salariszaken. In deze rol werk je zowel aan het berekenen van salarissen als aan het beantwoorden van klantvragen en maak je gebruik van moderne systemen, waaronder AI, voor optimale processen.
Jouw werkzaamheden zullen zijn:
Over de werkgever
Fiscaris is een specialist in salarisverwerking en HR-advies met vestigingen in Ridderkerk en Veenendaal. Het bedrijf ondersteunt ruim 5.000 werkgevers bij salarisadministratie, personeelsvraagstukken en aanverwante processen, waarbij samenwerking en betrouwbaarheid centraal staan. Fiscaris heeft een christelijke identiteit die tot uiting komt in de onderlinge omgang, met waarden als betrokkenheid, vertrouwen en oog voor elkaar. De corebusiness bestaat uit het verzorgen van salarisadministratie en het bieden van HR-advies voor uiteenlopende organisaties. Het team bestaat uit meer dan 30 collega’s en werkt continu aan het verbeteren van werkprocessen, waaronder met inzet van AI.
Ervaring
- Deelname aan een betaald traineeship Salarisadministratie met professionele opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie.
- Leren en werken in de praktijk bij een specialist in salarisverwerking en HR-advies.
- Ervaring opdoen met salarisberekeningen en klantvragen rondom salariszaken.
- Gebruik maken van AI in werkprocessen.
- Klantgericht werken en optreden als aanspreekpunt voor werkgevers.
- Nieuwsgierig, leergierig en gericht op stap voor stap groeien.
- Affiniteit met werken in een organisatie met een christelijke identiteit.
- Teamspeler met een proactieve houding in het stellen van vragen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een bruto salaris van €2.600 per maand o.b.v. fulltime.
- Een betaalde vakopleiding (Praktijkdiploma Loonadministratie), inclusief examens.
- Iedere week één betaalde dag om te leren onder werktijd.
- Reiskostenvergoeding.
- Begeleiding van ervaren collega’s.
- Een plek in een jong, betrokken en gezellig team.
- Ruimte om door te groeien in de richting die bij jou past.
- Examens en studie zoveel mogelijk onder werktijd.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Traineeship Salarisadministratie
Als Traineeship Salarisadministratie verdien je een salaris tussen
€ 2600 en € 2600 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Traineeship Salarisadministratie aan de slag in Ridderkerk, Veenendaal.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Traineeship Salarisadministratie werk je in een dienstverband van
24 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 4.8 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 104 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1251.4 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Traineeship Salarisadministratie heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Deelname aan een betaald traineeship Salarisadministratie met professionele opleiding Praktijkdiploma Loonadministratie.
Leren en werken in de praktijk bij een specialist in salarisverwerking en HR-advies.
Ervaring opdoen met salarisberekeningen en klantvragen rondom salariszaken.
Gebruik maken van AI in werkprocessen.
Klantgericht werken en optreden als aanspreekpunt voor werkgevers.
Nieuwsgierig, leergierig en gericht op stap voor stap groeien.
Affiniteit met werken in een organisatie met een christelijke identiteit.
Teamspeler met een proactieve houding in het stellen van vragen.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.
Vergelijkbare vacatures
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.