Teamondersteuner I Jeugdbescherming

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als teamondersteuner ben je iedere dinsdag op kantoor aanwezig, en de overige dag(en) in overleg. Jij zorgt ervoor dat onze jeugdbeschermers zich volledig kunnen richten op hun werk. Jij hebt geen direct cliëntcontact, maar neemt belangrijke organisatorische en administratieve taken op je, zoals hieronder beschreven.

• Het voorbereiden van rapportages en plannen van aanpak
• Het organiseren en notuleren van netwerkberaden
• Het aanschrijven van fondsen en zoeken naar crisisplekken
• Het aanmelden van kinderen voor passende zorg
• Het bewaken van termijnen en verlengingsverzoeken

Waarom jouw werk belangrijk is

Jeugdbescherming komt in beeld wanneer een rechter bepaalt dat gedwongen hulpverlening nodig is om een kind veilig te laten opgroeien. Jij zorgt ervoor dat onze professionals zich kunnen focussen op deze cruciale taak.

Jouw kwaliteiten

• Dienstverlenend, klantgericht en proactief
• Stressbestendig en goed in het stellen van prioriteiten
• Betrouwbaar, flexibel en accuraat
• Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
• Zelfstandig én een teamspeler

Dit ben jij

• Je hebt MBO(+)/HBO werk- en denkniveau en bij voorkeur een relevant diploma (sociale richting is een pre)
• Ervaring in een vergelijkbare functie en affiniteit met juridische zaken is een pluspunt
• Je bent vaardig met MS Office
• Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent.

Dit bieden wij

• Salaris: schaal 7 cao Jeugdzorg (minimaal € 2.818,- en maximaal € 4.027,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek)
• Contract: voor 12 maanden voor 16, 20 of 24 uur per week. De intentie is om voor langere tijd met elkaar samen te werken. Wanneer het van beide kanten goed bevalt, zullen we daarom na een jaar een vast dienstverband aanbieden
• Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
• Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
• Extra’s: 200 verlofuren bij 36-urige week, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname Zorg en Welzijn, een persoonlijk vitaliteitsbudget voor € 75,- per jaar

Over het Leger des Heils

Stichting Leger des Heils Jeugdbescherming & Reclassering, dit wordt afgekort tot LJ&R, is een landelijk werkende organisatie, actief binnen het justitieel kader (zowel strafrechtelijk als civielrechtelijk). Wij bieden diensten op het gebied van jeugdbescherming, jeugdreclassering en volwassenreclassering. Ons werk wordt gekenmerkt door vasthoudendheid, gedrevenheid, passie, vakmanschap, straat ervaring en een pragmatische aanpak. Vanuit christelijke waarden bieden wij kinderen, jongeren en volwassenen in kwetsbare situaties een nieuw perspectief op een zinvol leven, in een geaccepteerde positie in de samenleving, nu en in de toekomst. LJ&R telt in Nederland ongeveer 750 medewerkers.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

• Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
• Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.

2

2. Sollicitatie versturen

• Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
• Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
• Verstuur je sollicitatie.

3

3. Beoordeling werkgever

• De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
• Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
• Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.