De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Salarisadministrateur
Je regelt het graag en je regelt het goed: de salarisadministratie voor ongeveer 1000 collega’s uit één van onze regio’s.
2870 - 4681
Salaris
24 -
36 uur
Per week
Almere
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Je regelt het graag en je regelt het goed: de salarisadministratie voor ongeveer 1000 collega’s uit één van onze regio’s.
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Salarisadministrateur is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.
Open Sollictatie Bekijk andere vacaturesFunctieomschrijving
Wat ga je doen?
Ben jij een ervaren salarisadministrateur die graag verder kijkt dan cijfers alleen? Bij ons krijg je de kans om jouw expertise in te zetten in een rol met betekenis. Jij zorgt niet alleen voor een vlekkeloze salarisadministratie, maar bent ook een vertrouwd aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden. Samen zorgen we ervoor dat alles klopt – en dat maakt een verschil. Jouw werk draagt indirect bij aan onze maatschappelijke missie: het ondersteunen van mensen die geen helper hebben. Zo maak jij met jouw kennis en inzet écht impact.
Jouw taken en verantwoordelijkheden:
- Verwerken en controleren van de volledige salarisadministratie
- Het beantwoorden van vragen van medewerkers en leidinggevenden
- Adviseren over administratieve processen en HR-gerelateerde onderwerpen
- Ondersteunen bij vraagstukken rondom wet- en regelgeving, pensioenen, verlof en verzekeringen
- Samenwerken met collega’s tijdens drukke periodes om deadlines te halen
Dit ben jij
- Je hebt mbo-werk- en denkniveau
- Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in de salarisadministratie
- Je bent goed op de hoogte van relevante wet- en regelgeving
- Je staat bekend als een prettige communicator. In je communicatie weet je zaken die ingewikkeld lijken eenvoudig te maken.
- Met jouw analytische vaardigheden neem je initiatief om processen te verbeteren waar nodig
Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Meer informatie: www.legerdesheils.nl/identiteit
Dit bieden wij
Werken bij het Leger des Heils is werken met betekenis voor anderen. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. Je zult je welkom voelen in onze bijzondere organisatie, waar veel ruimte is voor input en ontwikkeling. Daarnaast bieden wij je:
- Een dienstverband van 24 tot 36 uur per week met standplaats Almere
- Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 6 of 7 van de cao Sociaal Werk (€ 2.870 tot € 4.681 o.b.v. 36 uur)
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling (PFZW), een loopbaanbudget en een individueel keuzebudget (o.a. 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering)
- 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd
- Goede reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer of een NS Businesscard
- Laptop en telefoon vanuit het Leger des Heils
- Aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren
- Een ervaren en betrokken team van 11 collega’s. Jullie werken hybride samen, met vaste kantoordagen in Almere. Jouw werkplek is op een steenworp afstand van station Almere CS.
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbare mensen in de samenleving. Mensen die op niemand terug kunnen vallen en er alleen voor staan. Wij “strijden” voor hen. Omdat elk mens ertoe doet. Vanuit onze christelijke motivatie helpen wij kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Met onze buurthuiskamers dragen we bovendien bij aan een sociaal vangnet in de buurt. Dit doen we samen met meer dan 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers. Jaarlijks helpen wij ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .
Interesse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’. Eerst meer weten? Neem contact op met Jeroen Schoone (Hoofd Payroll Services) via 06-1433 5025 of [email protected]
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten een streepje voor.
[jc_288628]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Salarisadministrateur
Als Salarisadministrateur verdien je een salaris tussen
€ 2870 en € 4681 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Salarisadministrateur aan de slag in Almere.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Salarisadministrateur werk je in een dienstverband van
24 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 4.8 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 104 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1251.4 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Salarisadministrateur heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.