De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Directe werkgever
Projectleider
Ben jij de nieuwe projectleider die wij zoeken? Zoek dan niet verder en bekijk de vacature!
3500 - 4500
Salaris
40 uur
Per week
Dordrecht
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Ben jij de nieuwe projectleider die wij zoeken? Zoek dan niet verder en bekijk de vacature!
Functieomschrijving
Als projectleider inde elektrotchniek, stuur je één of meerdere monteurs aan en stem je alles af met werkvoorbereiding, engineers en opdrachtgevers. Jij bewaakt de voortgang van het project, ziet knelpunten aankomen en schakelt snel. Denk aan projecten als de installatie van gebouwbeheersystemen in scholen, ziekenhuizen of kantoorpanden. Je zorgt dat alles klopt: planning, budget, techniek en klanttevredenheid. Jouw taken zullen dan zijn:- Aansturen van monteurs op locatie
- Overleg met klanten, onderaannemers en werkvoorbereiders
- Technisch uitwerken van de projectaanpak
- Het project succesvol opleveren
Over de werkgever
Het bedrijf is gespecialiseerd in meet- en regeltechniek voor gebouwen. Ze leveren slimme gebouwbeheersystemen die zorgen voor comfortabel, energiezuinig en duurzaam gebruik van klimaat, verlichting en ventilatie. Hun projecten bevinden zich vooral in de utiliteitsbouw, zoals scholen, ziekenhuizen en kantoren. Met technische expertise en een persoonlijke aanpak realiseren ze betrouwbare en toekomstbestendige installaties, in nauwe samenwerking met klanten en partners. Het team bestaat uit betrokken vakmensen die in een informele sfeer werken, waar persoonlijke groei en kwaliteit centraal staan.Ervaring
Als projectleider vragen we het volgende van jou:- MBO+ of HBO werk- en denkniveau (richting installatietechniek of elektrotechniek)
- Ervaring als (assistent) projectleider of werkvoorbereider
- Kennis van meet- en regeltechniek
- Organisatorisch sterk en communicatief vaardig
Arbeidsvoorwaarden
Wat je verdient als projectleider:- Een goed salaris tussen de €3.500 en €4.500 bruto per maand
- 25 vakantiedagen
- 13 ATV-dagen
- 8,33% vakantiegeld
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.