De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Ouderenpastor
Als ouderenpastor begeleid je gemeenteleden ouder dan 80 jaar, verzorg je bijzondere diensten en lever je samen met collega’s en vrijwilligers een herkenbare bijdrage bij de Doopsgezinde Gemeente Aalsmeer, waar de Bijbelse boodschap beleven en uitdragen centraal staan. Lees verder.
3202 - 4594
Salaris
24 uur
Per week
Aalsmeer
Locatie
HBO
Opleidingsniveau
Als ouderenpastor begeleid je gemeenteleden ouder dan 80 jaar, verzorg je bijzondere diensten en lever je samen met collega’s en vrijwilligers een herkenbare bijdrage bij de Doopsgezinde Gemeente Aalsmeer, waar de Bijbelse boodschap beleven en uitdragen centraal staan. Lees verder.
Functieomschrijving
- Verrichten van pastoraal werk onder leden en vrienden ouder dan 80 jaar.;
- Verzorgen van bijzondere diensten, waaronder rouwdiensten in de gemeente en weeksluitingen in het zorgcentrum.;
- Begeleiden en toerusten van diverse groepen en vrijwilligers binnen de gemeente.;
- Samenwerken in het team geestelijk werkers om het spirituele beleid te ondersteunen.;
- Inspireren en motiveren van betrokkenen binnen de gemeente voor het geloofsleven.;
- Meedenken en meewerken aan de ontwikkeling van het geestelijk beleid.;
Als ouderenpastor lever je een waardevolle bijdrage aan het geestelijk werk binnen een actieve geloofsgemeente waar betrokkenheid en het uitdragen van de Bijbelse boodschap centraal staan. Je werkt nauw samen met collega’s en vrijwilligers om gemeenteleden boven de 80 jaar pastoraal te begeleiden, bijzondere diensten te verzorgen en groepen binnen de gemeente te ondersteunen. Daarbij is het belangrijk om ruimte en inspiratie te bieden aan anderen, en mee te denken over het geestelijk beleid, passend bij het dopers geloofsgoed. Je maakt deel uit van het team geestelijk werkers en levert een herkenbare impact op het welzijn en de verbondenheid van ouderen in de gemeenschap.
Jouw werkzaamheden zullen zijn:
Over de werkgever
De Doopsgezinde Gemeente Aalsmeer is een actieve geloofsgemeenschap in Aalsmeer die zich inzet om de Bijbelse boodschap te beleven en uit te dragen door te vieren, te leren, te getuigen en te dienen. De organisatie richt zich op pastoraal werk en het verzorgen van bijzondere diensten voor leden en vrienden, met speciale aandacht voor ouderen. Gemeenteleden en vrienden zijn nauw betrokken bij de activiteiten en dragen gezamenlijk bij aan het geestelijk beleid binnen de gemeenschap. De corebusiness is het bieden van geestelijke begeleiding, het uitvoeren van pastorale taken en het ondersteunen van diverse groepen en vrijwilligers. De DGA werkt met een team van geestelijk werkers en legt de nadruk op het doperse geloofsgoed.
Ervaring
- HBO-niveau.
- Enkele jaren relevante werkervaring.
- Goede contactuele eigenschappen.
- Goed kunnen samenwerken in een team, ruimte geven en inspireren.
- Affiniteit met het dopers geloofsgoed en bereid mee te denken en te werken aan geestelijk beleid.
Arbeidsvoorwaarden
- Een dienstverband van 60%.
- Bruto salaris conform arbeidsvoorwaarden voor kerkelijk werkers van de PKN, schaal 9, min. €3.202 en max. €4.594 o.b.v. fulltime.
- De functie valt onder de arbeidsvoorwaarden voor kerkelijk werkers van de PKN.
- Pastoraal werk binnen de gemeente en in het Zorgcentrum Aelsmeer.
- Begeleiding en toerusting van diverse groepen en vrijwilligers.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Ouderenpastor
Als Ouderenpastor verdien je een salaris tussen
€ 3202 en € 4594 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Ouderenpastor aan de slag in Aalsmeer.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Ouderenpastor werk je in een dienstverband van
24 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 4.8 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 104 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1251.4 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Ouderenpastor heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
HBO-niveau.
Enkele jaren relevante werkervaring.
Goede contactuele eigenschappen.
Goed kunnen samenwerken in een team, ruimte geven en inspireren.
Affiniteit met het dopers geloofsgoed en bereid mee te denken en te werken aan geestelijk beleid.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.