De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug
Nachtwaker DNO
Mensen brengen de nacht door in onze opvanglocatie. Jij zorgt ervoor dat iedereen een rustige en goede nacht kan hebben. Je brengt rust, legt contact en houdt het overzicht en zorg je ervoor dat de mensen in de ochtend op een goede manier weer hun dag kunnen starten. Herken jij jezelf hierin? Lees dan verder!
2750 -
Salaris
24 -
32 uur
Per week
Amsterdam
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Mensen brengen de nacht door in onze opvanglocatie. Jij zorgt ervoor dat iedereen een rustige en goede nacht kan hebben. Je brengt rust, legt contact en houdt het overzicht en zorg je ervoor dat de mensen in de ochtend op een goede manier weer hun dag kunnen starten. Herken jij jezelf hierin? Lees dan verder!
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Nachtwaker DNO is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij Baanzoeken.nl genoeg andere vacatures.
Open Sollictatie Bekijk andere vacaturesOver de job
Als Nachtwaker zorg jij in de nacht voor de orde, rust en veiligheid op de locatie. Jij zorgt ervoor dat de rust op de afdeling wordt bewaakt. Je biedt een luisterend oor aan bewoners die behoefte hebben aan een praatje. Soms is het nodig om de-escalerend te handelen, dan blijf jij rustig en zorg je voor een veilige situatie.
Ook ben je in staat om in geval van calamiteiten accuraat te kunnen handelen en blijf je stevig in je schoenen staan. Alle signalen en bijzonderheden leg je vast in ons cliënt-registratiesysteem Clever. Aan het einde van de dienst geef je een mondelinge overdracht aan de dagdienst die jou overneemt.
Over het bedrijf
Het Leger des Heils GWCA heeft binnen Amsterdam meerdere business units. Binnen de business unit 24-uurszorg Volwassenen maken we onderscheid tussen Kortdurende zorg en Langdurig verblijf.
Binnen het cluster Kortdurende zorg richten 3 locaties zich op dag- en nachtopvang (DNO). Deze DNO’s (Gastenburgh, Zuiderburgh en Transformatorweg) helpen dak- en thuislozen uit regio Amsterdam die nergens anders meer terecht kunnen. Zij krijgen hier onderdak en de eerste levensbehoeften met als einddoel uitstroom naar een passende locatie binnen of buiten het Leger des Heils. Samen met de andere locaties binnen cluster Kortdurende zorg en de andere business units helpen wij op deze manier de meest kwetsbare mensen van regio Amsterdam.
Je hebt het
- Minimaal een afgeronde Mbo-opleiding niveau 4 binnen het sociaal domein
- Je hebt affiniteit met onze doelgroep
- Je staat stevig in je schoenen
- Je bent in het bezit van een geldig BHV of bent bereid deze te behalen
- Je bent flexibel en kan volgens rooster werken
- Je bent christen (katholiek,protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit
Je verdient het
- Een contract van 24 tot 32 uur
- Een overeenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract
- Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 6 van de cao Sociaal Werk (€ 2.750,- tot €3.858,- o.b.v. 36 uur)
- Een salarisverhoging per 1 juli 2024 van 4%
- Een Individueel Keuzebudget, toegang tot de Leger des Heils Academie, loopbaanbudget voor je duurzame inzetbaarheid en een prima pensioen via PFZW
- Reiskostenvergoeding
- Een fijne werkplek met betrokken collega’s
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
Je solliciteert
De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.
2
Eerste contact
De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.
3
'Echte' ontmoeting
De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.
4
Voorstel
De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.
5
Fluitend naar je werk!
Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
Je solliciteert
De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.
2
Eerste contact
De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.
3
'Echte' ontmoeting
De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.
4
Voorstel
De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.
5
Fluitend naar je werk!
Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!