Meewerkend teamcoördinator intensief ambulante hulpverlening

Functieomschrijving

De functie in het kort

Als teamcoördinator intensief ambulante hulpverlening geef je coachend sturing en ondersteuning aan een team van gedreven professionals. Je denkt inhoudelijk mee met de medewerkers, stuurt daarbij aan op de werkprocessen rondom veiligheid van de cliënt, zoekt de samenwerking op met verschillende disciplines en je kunt het aanbod van Agathos adequaat op de kaart neerzetten bij gemeenten en doorverwijzers. Je realiseert en optimaliseert samen met het team de vastgestelde jaardoelen. Je geeft sturing op het gebied van kwaliteit en resultaat. Verder verwachten we van je dat je externe relaties benut en dat je de warme relaties die je aangaat behoudt en hierin de verbinding zoekt. Ook ben je actief betrokken rondom aanbestedingen, uiteraard met de nodige ondersteuning. Daarnaast ben je minimaal 8 uur meewerkend en heb je je eigen cliëntcasussen om te begeleiden.

Wij zoeken voor Agathos hulpverlening in Drechtsteden een meewerkend teamcoördinator intensief ambulante hulpverlening voor 20- 36 uur per week.

Dit breng je mee:

• een hbo-diploma Social Work of aanverwante opleiding met SKJ-registratie;
• je wilt je verdiepen in het maken van plannen, je committeren aan jaardoelen en het lezen van managementrapportages;
• proactieve opstelling ten opzichte van werving, selectie en PR;
• je bent een teamspeler en kunt verbinding leggen ook daar waar verschillende belangen en tegenstellingen spelen;
• je herkent je in persoonlijke eigenschappen zoals zelfstandig, sociaal vaardig, communicatief sterk, lef om zaken te creëren, analytisch denkvermogen, geduld en doorzettingsvermogen;
• als leidinggevende aandacht hebben voor je medewerkers, ook tijdens verzuim;
• wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in de christelijke identiteit van onze organisatie en leeft en werkt vanuit deze overtuiging.

Dit krijg je van ons

• Werk mét waardering.
• We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 55 (€3.644,59 tot €5.230,32 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt een trainingsprogramma in het leiderschapshuis.
• Flexibele werkuren voor een goede balans tussen werk en privé.
• Hybride laptop en werktelefoon om je werk optimaal te doen.
• Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Leontien Overbeeke via 06 83 30 19 51

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar [email protected]   

Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

[jc_284571]