De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Medewerker frontoffice
Als medewerker frontoffice onderhoud je contact met supporters en relaties, handel je vragen af en beheer je CRM-gegevens bij Open Doors, dat zich inzet voor het ondersteunen van de vervolgde kerk. Lees verder.
30313899
Salaris
32 -
40 uur
Per week
Ermelo
Locatie
Als medewerker frontoffice onderhoud je contact met supporters en relaties, handel je vragen af en beheer je CRM-gegevens bij Open Doors, dat zich inzet voor het ondersteunen van de vervolgde kerk. Lees verder.
Functieomschrijving
- Onderhouden van contact met supporters, ambassadeurs en beoogde relaties.
- Afhandelen van vragen en casussen via telefoon en e-mail.
- Proactief benaderen van relaties, onder meer door outbound te bellen.
- Signaleren van kansen en hier direct op inspelen.
- Registreren en beheren van gegevens in het CRM-systeem.
- Vertrouwelijk omgaan met relatiegegevens.
Als medewerker frontoffice ben je het visitekaartje van Open Doors en onderhoud je contact met supporters, ambassadeurs en beoogde relaties. Je handelt vragen en casussen via telefoon en e-mail kundig en snel af. Ook benader je relaties proactief, signaleer je kansen en registreer en beheer je gegevens in het CRM-systeem.
Jouw werkzaamheden zullen zijn:
Over de werkgever
Open Doors zet zich in voor het ondersteunen van de vervolgde kerk. De organisatie wil zo veel mogelijk christenen in Nederland voor langere tijd bij die missie betrekken. Op het kantoor in Ermelo werken ongeveer vijftig collega’s.
Ervaring
- Je leeft en werkt vanuit je geloof, bent actief lid van een kerk of gemeente en voelt je verbonden met de vervolgde kerk.
- Je hebt ruime ervaring in een soortgelijke, bij voorkeur commerciële functie.
- Ervaring met een CRM-systeem, bij voorkeur Salesforce, is een pré; basiskennis van Microsoft Outlook is gewenst.
- Aantoonbare ervaring met outbound bellen is een pré en je voelt je comfortabel bij het telefonisch benaderen van mensen.
- Je communiceert goed in het Nederlands en in basis Engels, mondeling en schriftelijk.
- Je bent communicatief vaardig, proactief en resultaatgericht.
- Je kunt goed plannen en organiseren en blijft onder druk vriendelijk en accuraat.
- Je bent flexibel, dienstbaar en hands-on, en kunt omgaan met wisselende werkdruk.
Arbeidsvoorwaarden
- Jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
- 32-40 uur per week.
- EUR 3.031 – EUR 3.899 bruto per maand o.b.v. fulltime (40 uur).
- Functie ingeschaald in schaal 7.
- Mogelijkheid om een deel van de werktijd vanuit huis te werken.
- Bereidheid om incidenteel ’s avonds te werken is gevraagd.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over Medewerker frontoffice
Als medewerker frontoffice ben je het visitekaartje van Open Doors en onderhoud je contact met supporters, ambassadeurs en beoogde relaties. Je handelt vragen en casussen via telefoon en e-mail kundig en snel af. Ook benader je relaties proactief, signaleer je kansen en registreer en beheer je gegevens in het CRM-systeem. Jouw werkzaamheden zullen zijn:
- Onderhouden van contact met supporters, ambassadeurs en beoogde relaties.
- Afhandelen van vragen en casussen via telefoon en e-mail.
- Proactief benaderen van relaties, onder meer door outbound te bellen.
- Signaleren van kansen en hier direct op inspelen.
- Registreren en beheren van gegevens in het CRM-systeem.
Je gaat voor deze vacature aan de slag bij Open Doors. De vacature valt binnen het vakgebied Non-profit, Sales.
Open Doors zet zich in voor het ondersteunen van de vervolgde kerk. De organisatie wil zo veel mogelijk christenen in Nederland voor langere tijd bij die missie betrekken. Op het kantoor in Ermelo werken ongeveer vijftig collega’s.
De werklocatie voor deze vacature is Ermelo (postcode 3852 AH).
Het gaat om een Fulltime dienstverband. Voor deze vacature staat 40 uur per week vermeld.
Voor deze vacature staat een salaris vermeld van € 3.031 tot € 3.899 bruto per maand.
- Je leeft en werkt vanuit je geloof, bent actief lid van een kerk of gemeente en voelt je verbonden met de vervolgde kerk.
- Je hebt ruime ervaring in een soortgelijke, bij voorkeur commerciële functie.
- Ervaring met een CRM-systeem, bij voorkeur Salesforce, is een pré; basiskennis van Microsoft Outlook is gewenst.
- Aantoonbare ervaring met outbound bellen is een pré en je voelt je comfortabel bij het telefonisch benaderen van mensen.
- Je communiceert goed in het Nederlands en in basis Engels, mondeling en schriftelijk.
- Je bent communicatief vaardig, proactief en resultaatgericht.
- Jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
- 32-40 uur per week.
- EUR 3.031 – EUR 3.899 bruto per maand o.b.v. fulltime (40 uur).
- Functie ingeschaald in schaal 7.
- Mogelijkheid om een deel van de werktijd vanuit huis te werken.
- Bereidheid om incidenteel ’s avonds te werken is gevraagd.