De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Medewerker communicatie regio Zeeland
Jouw nieuwe job Ben jij een enthousiaste communicatiemedewerker die graag de schakel is tussen zorgteams en de buitenwereld? Wil je bijdragen aan de zichtbaarheid van onze zorg- en hulpverlening in de regio? Dan is deze functie iets voor jou! Je coördineert en voert regionale communicatiewerkzaamheden uit, zoals: het maken van flyers, nieuwsberichten en sociale media-content; het organiseren van open dagen, markten en bijeenkomsten en de coördinatie hiervan; het beheren van content op intranet en websites; het onderhouden van …
2881 - 4102
Salaris
8 -
8 uur
Per week
Goes
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Jouw nieuwe job Ben jij een enthousiaste communicatiemedewerker die graag de schakel is tussen zorgteams en de buitenwereld? Wil je bijdragen aan de zichtbaarheid van onze zorg- en hulpverlening in de regio? Dan is deze functie iets voor jou! Je coördineert en voert regionale communicatiewerkzaamheden uit, zoals: het maken van flyers, nieuwsberichten en sociale media-content; het organiseren van open dagen, markten en bijeenkomsten en de coördinatie hiervan; het beheren van content op intranet en websites; het onderhouden van …
- het maken van flyers, nieuwsberichten en sociale media-content;
- het organiseren van open dagen, markten en bijeenkomsten en de coördinatie hiervan;
- het beheren van content op intranet en websites;
- het onderhouden van contacten met lokale media en het opstellen van persberichten;
- het ondersteunen van de teams bij hun communicatie en promotiemateriaal;
- het stimuleren van positieve recensies op Google en ZorgkaartNL.
- Je bent in het bezit van een mbo-diploma in communicatie of een vergelijkbare richting.
- Je hebt ervaring of affiniteit met communicatie, PR en marketing.
- Je hebt kennis van contentmanagementsystemen.
- Je hebt ervaring in de zorg of hulpverlening.
- Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie. We lezen graag in jouw motivatie terug wat dit voor jou betekent.
- Werk mét waardering.
- We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 45 (€3.050,60 tot €4.102,26 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
- Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
- Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
- Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
- Ben je op zoek naar een bredere functie? Deze vacature van Communicatiemedewerker is eventueel te combineren met de vacature voor de tijdelijke functie van Secretaresse ter vervanging tijdens zwangerschapsverlof. Bij wederzijdse tevredenheid kan dit leiden tot een vaste aanstelling.
Jouw nieuwe job
Ben jij een enthousiaste communicatiemedewerker die graag de schakel is tussen zorgteams en de buitenwereld? Wil je bijdragen aan de zichtbaarheid van onze zorg- en hulpverlening in de regio? Dan is deze functie iets voor jou!
Je coördineert en voert regionale communicatiewerkzaamheden uit, zoals:
Samen met communicatieadviseurs en zorgteams vorm je het Regionaal Communicatie Adviesteam (RCA) en zorg je ervoor dat Lelie zorggroep lokaal goed zichtbaar is. We zoeken een medewerker voor de regio Zeeland.
Dit vragen wij van jou
Dit mag je van ons verwachten
We kijken uit naar je sollicitatie!
Wacht niet langer! Solliciteer vandaag nog en wie weet word jij onze nieuwe sterspeler.
Je kunt op deze vacature reageren t/m 3 februari 2026. De sollicitatiegesprekken staan voorlopig gepland op 5 februari tussen 13.00-17:00 uur.
Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel Stephan Bol via 06 10 36 97 42.
Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar [email protected]
Het opvragen van referenties en een VOG is een standaard onderdeel van onze sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
[jc_293474]
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Medewerker communicatie regio Zeeland
Als Medewerker communicatie regio Zeeland verdien je een salaris tussen
€ 2881 en € 4102 bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Medewerker communicatie regio Zeeland aan de slag in Goes.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Medewerker communicatie regio Zeeland werk je in een dienstverband van
8 uur per week.
Dat betekent dat je gemiddeld 1.6 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 34.7 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 417.1 uur per jaar.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Medewerker communicatie regio Zeeland heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.