De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever

Leerling-verpleegkundige

Vul het sollicitatieformulier in!

Wil je eerst meer informatie? Bel dan naar een van onze praktijkopleiders op telefoonnummer 0342 – 40 54 65. Of stuur een e-mail naar praktijkopleiding@rstzorg.nl.

Aantal uren in overleg
Per week
Regionaal
Locatie
Deze vacature bevindt zich in op de coördinaten (52.132633, 5.291266).

Vul het sollicitatieformulier in!

Wil je eerst meer informatie? Bel dan naar een van onze praktijkopleiders op telefoonnummer 0342 – 40 54 65. Of stuur een e-mail naar praktijkopleiding@rstzorg.nl.

    Wil jij doorgroeien in de zorg? Wij zoeken leerling-verpleegkundigen! Je volgt een BBL-opleiding en tegelijkertijd ben je werkzaam binnen onze organisatie. Je werkt met een fijn team aan cliëntgerichte zorg, waarbij kwaliteit hoog in het vaandel staat.

    Je draagt zorg voor onze cliënten die zichzelf (tijdelijk) niet kunnen redden. Je helpt bij de persoonlijke verzorging, biedt begeleiding en verricht verpleegtechnische handelingen. Je observeert de cliënt en signaleert tijdig risico’s. Je werkt nauw samen met de wijkverpleegkundige. De diversiteit van zorgvragen en de toenemende complexiteit geven dat je werk afwisselend en dankbaar is!

    Waar kun je solliciteren?

    Wij hebben leerlingplaatsen in de volgende teams:

    • ’t Achterdorp Barneveld
    • Dordrecht
    • Ede
    • Ridderkerk
    • Veenendaal
    • Midden-Zeeland

    Wat wij vragen:

    • Je bent in het bezit van een mbo-diploma Verzorgende op niveau 3 of Verpleegkundige op niveau 4 (BIG-registratie verlopen). Of je hebt een opleiding buiten de zorg afgerond op mbo-niveau 4 en je wilt gaan omscholen om in de zorg te werken.
    • Je hebt een cliënt- en vraaggerichte werkhouding.
    • Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel.
    • Je bezit een creatieve, proactieve en zelfstandige werkhouding.
    • Je bent in het bezit van een rijbewijs en auto.
    • Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) bij aanname.

    Wat wij bieden:

    • Een leerlingencontract waarbij het aantal uur afhankelijk is van het opleidingstraject.
    • De opleiding tot Verpleegkundige niveau 4.
    • Professionele begeleiding tijdens je opleiding.
    • Een leuke sfeer in een gezellig team.
    • Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao VVT. In het kort betekent dat voor jou dat je onder meer 8% vakantietoeslag krijg, een eindejaarsuitkering van 8,33% en 33 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek.
    • Voor je werkzaamheden gebruik je je eigen auto, maar we vergoeden uiteraard de kilometers die je maakt, conform de cao VVT.
    • Wil je verder leren, bijvoorbeeld voor verpleegkundige (niveau 6), dan wil RST je steunen in dat voornemen. Naast een eigen investering, zorgt RST daarom voor een financiële bijdrage.
    • Uniformen en een smartphone van de zaak.

Solliciteer als Leerling-verpleegkundige

Solliciteer als één van de eerste!
Aantal uren in overleg
Per week
Regionaal
Locatie
Solliciteer bij de werkgever

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Veelgestelde vragen over de functie: Leerling-verpleegkundige

Als Leerling-verpleegkundige verdien je een salaris tussen € onbekend en € onbekend bruto per maand.

Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.

Je gaat als Leerling-verpleegkundige aan de slag in Regionaal. Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.

Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf, de cultuur en het team waarin je terechtkomt.

In de functie van Leerling-verpleegkundige werk je in een dienstverband van uur per week.

Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken. Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.

Voor de functie van Leerling-verpleegkundige heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:

Geen aanvullende eisen bekend.

Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.