Junior Functioneel Applicatiebeheerder

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als junior Applicatiebeheerder ben jij samen met je team verantwoordelijk voor het beheren en optimaliseren van meerdere cruciale zorgapplicaties. De volgende applicaties heeft jouw team o.a. in beheer; Medimo (medicatiebeheer), Collabris (financiële processen) en ONS (ECD voor Verpleging, Verzorging en Thuiszorg).

In deze rol zorg jij ervoor dat de applicaties optimaal functioneren en collega’s in het primaire proces – zoals zorgmedewerkers en behandelaren – soepel kunnen werken. Dit betekent dat jij niet alleen de techniek begrijpt, maar ook meedenkt in zorgprocessen. Je houdt je bezig met diverse taken, variërend van het beoordelen van e-mails en incidentmeldingen tot het behandelen van wijzigingsverzoeken en nieuwe functionaliteiten.

Jouw taken en verantwoordelijkheden op een rij:

• Je biedt 2e-lijns ondersteuning bij gebruikersvragen en problemen. Je beoordeelt incidenten, waarbij je prioriteiten stelt en je werkzaamheden zelfstandig plant
• Je beoordeelt en analyseert wijzigingsverzoeken, eventueel in samenspraak met betrokken stakeholders
• Je test en beoordeelt nieuwe releases en updates van de applicatie
• Je fungeert als aanspreekpunt voor de klantorganisatie, leveranciers en key-users
• Je signaleert proactief verbeterpunten in processen en functionaliteiten en voert deze door

Dit ben jij

Als Junior Functioneel Applicatiebeheerder heb je affiniteit met IT en applicaties. Je hebt analytisch vermogen, waardoor jij de impact van wijzigingen snel kunt beoordelen. Verder herken jij je in het volgende:

• Je hebt MBO / HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting ICT
• Je hebt affiniteit met het beheren van applicaties
• Je hebt 0 tot 3 jaar werkervaring en wil graag verder leren in het vak
• Je bent analytisch sterk en communicatief vaardig (in woord en geschrift)
• Je toont eigenaarschap en toewijding en bent behulpzaam in het ondersteunen van gebruikers
• Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Meer informatie: www.legerdesheils.nl/identiteit

Kom je net van een IT-opleiding en heb je nog geen werkervaring? Ook dan ben je van harte uitgenodigd om te reageren op deze vacature.

Dit bieden wij

Werken bij het Leger des Heils betekent werken met betekenis. Je draagt bij aan een organisatie die zich inzet voor kwetsbare mensen in onze samenleving. Naast een warm welkom in een gemotiveerd team bieden wij:

• Een dienstverband van 28 tot 36 uur per week met standplaats Almere (Hybride werken is mogelijk)
• Een beloning afhankelijk van opleiding en werkervaring in schaal 7 van de cao sociaal werk (€ 3.194 t/m € 3.906 o.b.v. 36 uur)
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling (PFZW), een loopbaanbudget en een individueel keuzebudget (o.a. 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering)
• 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd
• Een loopbaanbudget en ruime opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen
• Goede reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer of een NS Businesscard
• Aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbare mensen in de samenleving. Mensen die op niemand terug kunnen vallen en er alleen voor staan. Wij “strijden” voor hen. Omdat elk mens ertoe doet. Vanuit onze christelijke motivatie helpen wij kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Met onze buurthuiskamers dragen we bovendien bij aan een sociaal vangnet in de buurt. Dit doen we samen met meer dan 7.500 professionals en 12.000 vrijwilligers. Jaarlijks helpen wij ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl . Strijd jij mee?

Interesse en contact

Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden. Je kunt reageren via de button ‘Solliciteer direct’ bij de vacature. Eerst meer weten? Bel met Jan Hoepel (Teamleider standaardapplicaties zorg) via 06-11404832.

[jc_315187]