De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever

ICT Specialist

Ben jij de verbindende schakel in onze ICT-dienstverlening? In deze rol lever je een directe bijdrage aan het soepel laten werken van bijna 8.000 collega’s.

3611 - 5705
Salaris
28 -
36 uur
Per week
Almere
Locatie
Deze vacature bevindt zich in op de coördinaten (52.3730907, 5.2154562).
HBO
Opleidingsniveau

Ben jij de verbindende schakel in onze ICT-dienstverlening? In deze rol lever je een directe bijdrage aan het soepel laten werken van bijna 8.000 collega’s.

    Wat ga je doen?

    Als ICT Specialist ben jij de verbindende schakel binnen Werkplek & Infra. Jij zorgt dat migraties, toegangsbeheer, licenties en operationele afstemming soepel verlopen, zodat collega’s probleemloos kunnen werken. Je schakelt continu tussen techniek, processen en stakeholders en pakt zowel dagelijkse incidenten als geplande wijzigingen op. Denk aan het voorbereiden van CAB-wijzigingen, het coördineren van licenties, SharePoint/ data-migraties, etc. Daarnaast draag je bij aan stand-ups, bewaak je planningen en werk je nauw samen met interne teams en leveranciers. Kortom: Jij bent de brug tussen ontwikkeling en beheer en zorgt dat alles volgens planning en standaarden verloopt.

     Jouw taken en verantwoordelijkheden op een rij:

    • Voorbereiden en uitvoeren van CAB-wijzigingen (impactanalyse, draaiboek, uitvoering en nazorg) 
    • Coördineren van licenties en toegangsbeheer 
    • Regelen van test- en productiemiddelen en afstemmen met ontwikkelteams 
    • Monitoren van koppelingen en ticketdoorstroom, blokkades wegnemen 
    • Afstemmen met interne stakeholders en leveranciers 
    • Documenteren en standaardiseren van processen en werkinstructies 

    Dit ben jij

    • Je hebt ruime ervaring met Microsoft 365, SharePoint/Teams/OneDrive, Entra ID en TOPdesk
    • Je kent je weg in migratiedraaiboeken, CAB-wijzigingen en controlled releases 
    • Je communiceert helder en schakelt makkelijk tussen teams, projectmanagement en eindgebruikers 
    • Je bent organisatiesensitief, houdt overzicht en levert onder druk
    • Je hebt kennis van Microsoft Azure, Endpoint, DevOps en Defender (dit is een pré)
    • Je hebt ervaring met toegangsoplossingen (dit is een pré)

    Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Meer informatie: www.legerdesheils.nl/identiteit

    Dit bieden wij

    Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. Je werkt vanuit een enthousiast team met standplaats Almere. Wij nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie en bieden je een plek waar je ook je loopbaan verder kunt ontwikkelen.   

    Daarnaast bieden wij je:  

    • Een uitdagende functie waarin techniek, planning en mensenwerk samenkomen 
    • Een baan voor 28-36 uur per week met standplaats Almere. Hybride / remote werken is mogelijk 
    • Een beloning afhankelijk van je opleiding en werkervaring volgens schaal 9 van de cao sociaal werk (€ 3.611 t/m € 5.705 o.b.v. 36 uur) 
    • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling (PFZW), een loopbaanbudget en een individueel keuzebudget (o.a. 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering)  
    • 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd 
    • Veel mogelijkheden voor opleidingen met een maandelijks opgebouwd loopbaanbudget 
    • Goede vergoeding voor je woon-werkverkeer of een NS Businesscard 
    • Aanstelling voor één jaar, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren 

    Over het Leger des Heils

    Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbare mensen in de samenleving. Mensen die op niemand terug kunnen vallen en er alleen voor staan. Wij “strijden” voor hen. Omdat elk mens ertoe doet. Vanuit onze christelijke motivatie helpen wij kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Met onze buurthuiskamers dragen we bovendien bij aan een sociaal vangnet in de buurt. Dit doen we samen met meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers. Jaarlijks helpen wij ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .

    Interesse en contact

    Nieuwsgierig geworden? Wij komen graag met jou in contact! We kijken ernaar uit om met jou in gesprek te gaan en de mogelijkheden te bespreken die voor ons liggen. De vacature blijft openstaan totdat we de juiste kandidaat hebben gevonden. Je kunt solliciteren door op de knop ‘Solliciteer direct’ onderaan deze pagina te klikken. 

    Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten een streepje voor. 

    [jc_287645]


Solliciteer als ICT Specialist

Solliciteer als één van de eerste!
3611 - 5705
Salaris
28 -
36 uur
Per week
Almere
Locatie
HBO
Opleidingsniveau
Solliciteer bij de werkgever

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Veelgestelde vragen over de functie: ICT Specialist

Als ICT Specialist verdien je een salaris tussen € 3611 en € 5705 bruto per maand.

Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.

Je gaat als ICT Specialist aan de slag in Almere. Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.

Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf, de cultuur en het team waarin je terechtkomt.

In de functie van ICT Specialist werk je in een dienstverband van 28 uur per week.

Dat betekent dat je gemiddeld 5.6 uur per dag werkt.
Op maandbasis komt dit neer op ongeveer 121.3 uur per maand.
Op jaarbasis komt dit neer op ongeveer 1460 uur per jaar.

Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken. Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.

Voor de functie van ICT Specialist heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:

Geen aanvullende eisen bekend.

Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.