De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Hovenier
Van een sportveld in de wijk tot groenonderhoud langs het spoor. Lees snel verder!
32-40 uur
Per week
Barendrecht
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Van een sportveld in de wijk tot groenonderhoud langs het spoor. Lees snel verder!
Functieomschrijving
- Aanleggen en onderhouden van groen. Je werkt aan plantsoenen, sportparken of andere buitenruimtes;
- Samenwerken met collega’s. Je pakt de klus samen aan en leert van ervaren vakmensen;
- Netjes opleveren van projecten. Je zorgt dat elke plek er verzorgd en afgewerkt uitziet;
- Afstemmen van je werk. Je overlegt met je voorman of uitvoerder over de planning en aanpak;
- Flexibel meewerken. Je springt bij waar nodig en houdt het overzicht op je eigen taken.
Van een sportveld in de wijk tot groenonderhoud langs het spoor. Als hovenier bij GKB werk je samen met je collega’s aan het aanleggen en onderhouden van de buitenruimte. Je bent graag buiten, werkt met goed materieel en hebt volop kans om te leren en door te groeien.
De functie
Je werkt mee aan het aanleggen en onderhouden van groene buitenruimtes. Denk aan sportparken, plantsoenen of andere plekken in de openbare ruimte. Samen met je collega’s zorg je dat elk project netjes wordt uitgevoerd.
Je leert van ervaren collega’s, werkt op verschillende locaties en hebt afwisselende taken. Je stemt je werk af met de voorman of uitvoerder en zorgt dat alles op locatie goed verloopt.
Een greep uit je werkzaamheden:
Over de werkgever
GKB is een familiebedrijf in Barendrecht. We realiseren de meest uiteenlopende projecten in de buitenruimte. Van grote ontwikkelingen zoals een woonwijk, park, dierenverblijf of bruggen, tot kleine (onderhouds)klussen zoals rioleringen, groenvoorziening en speeltuinen. Wij werken met hout, staal, steen, groen en grond aan mooie en vooruitstrevende projecten. We pakken projecten op vanaf de ontwikkeling en voorbereiding, tot uitvoering en nazorg aan onze opdrachtgevers.
Jij krijgt bij ons de vrijheid en het vertrouwen om echt iets voor elkaar te krijgen. Zo ontwikkel je je razendsnel. Als familiebedrijf hechten we sterk aan onze waarden. We werken samen vanuit nuchterheid, betrokkenheid en respect voor elkaar.
Ervaring
Rijbewijs
Rijbewijs B.
Nederlandse taal
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Arbeidsvoorwaarden
Contract
Een jaarcontract voor 32-40 uur per week, met uitzicht op een vast contract
Salaris
Een goed salaris op basis van cao Hoveniersbedrijf. Daarnaast een goede pensioenregeling, uitbetaling van je overuren en 8% vakantiegeld.
Vakantie
25 vakantiedagen + 7 ATV-dagen en daarnaast de mogelijkheid om vrij te nemen buitenom de bouwvak. Daarnaast is er een kerstsluiting van 2 weken rondom kerst en oud & nieuw.
Opleiding en Ontwikkeling
Ruim aanbod aan opleidingen en cursussen, op basis van jouw ambities en volop kansen om je te ontwikkelen in je rol.
Extra’s
Een jaarlijkse GKB-dag voor je hele gezin en een GKB-uitje in september.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Hovenier
Als Hovenier verdien je een salaris tussen
€ onbekend en € onbekend bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Hovenier aan de slag in Barendrecht.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Hovenier werk je in een dienstverband van
uur per week.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Hovenier heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Rijbewijs
Rijbewijs B.
Nederlandse taal
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.