GZ-Psycholoog / Orthopedagoog-Generalist

Wat ga je doen?

Je komt te werken binnen diverse teams in maatschappelijke opvang, beschermd wonen, ambulante hulpverlening en specialistische zorg. Je bent inhoudelijk expert binnen de zorgteams en werkt met complexe problematiek (LVB, verslaving, psychiatrie en soms jeugdproblematiek). Samen met deelnemers, netwerk en collega’s stel je zorgbehoeften vast en vertaal je deze naar een passend en methodisch onderbouwd begeleidingsplan. Je coacht en ondersteunt begeleiders (MBO/HBO) en neemt de regie wanneer begeleiding stagneert of escaleert. Je bevordert deskundigheid, bewaakt een veilig leef- en werkklimaat en stimuleert herstelgericht werken.

Je signaleert, adviseert en denkt mee over beleid en innovatie. Je neemt deel aan casuïstiek, MDO’s en levert input in kwaliteits- en ontwikkelprojecten. Afhankelijk van de afdeling verricht je screenings en handelingsgerichte diagnostiek.

Als Wzd-functionaris bewaak je de kwaliteit en het verantwoord inzetten van onvrijwillige zorg. Je beoordeelt zorgplannen, checkt of onvrijwillige zorg zoveel mogelijk wordt voorkomen, adviseert over passende alternatieven en stimuleert afbouw van maatregelen. Je gaat in gesprek met teams om bewustwording te vergroten en adviseert directie en bestuur over beleid. Deze rol combineer je met je werkzaamheden op één of meerdere zorgafdelingen en eventueel het begeleiden van startende gedragswetenschappers of het superviseren van het interne diagnostiekteam.

Dit ben jij

• Je hebt een afgeronde universitaire opleiding GZ-psycholoog of Orthopedagoog-Generalist.
• Enkele jaren werkervaring met psychiatrie, verslaving en/of jeugdzorg is een pré.
• Je hebt een stevige persoonlijkheid die visie uitdraagt, strategisch kan samenwerken en benaderbaar is voor collega’s.
• Je bent flexibel, stressbestendig en beschikt over accuratesse en doorzettingsvermogen.
• Je werkt vanuit onze kernwaarden: herstelgericht, persoonlijk, initiatief nemend en hands-on.
• Je bent christen en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Meer informatie: www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

• Salaris: een salaris tussen €4.285,- en €7.017,- o.b.v. 36 uur (CAO Social Work Schaal 11 of CAO Jeugdzorg Schaal 12) krijg je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals opname in het pensioenfonds (PFZW), een loopbaanbudget voor duurzame inzetbaarheid en een keuzebudget (waaronder vakantietoeslag 8% en eindejaarsuitkering 8,3%).
• Contract: De uren en duurtijd van het contract zijn bespreekbaar. Bij goed functioneren  bestaat de mogelijkheid om het contract te verlengen of om te zetten naar vast dienstverband.
• Academie: Bij ons staat jouw ontwikkeling centraal. Of je nu wilt doorgroeien in je functie of nieuwe vaardigheden wilt ontwikkelen, wij bieden volop mogelijkheden. Maak gebruik van onze Leger des Heils Academie en krijg toegang tot verschillende trainingen en opleidingsprogramma’s die jou helpen in je carrière.
• Reiskostenvergoeding: We bieden een kilometervergoeding, een NS Business Card en/of een thuiswerkvergoeding, afhankelijk van jouw voorkeur en werksituatie.

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: http://www.legerdesheils.nl.

Afdelingsinformatie Je wordt onderdeel van de Behandelstaf: een multidisciplinair team van gedragswetenschappers, regievoerders WLZ en verpleegkundigen. We werken regio-breed voor intra- en extramurale voorzieningen, van beschermd wonen tot jeugd- en gezinsondersteuning, maatschappelijke opvang, verslavingszorg en forensische zorg. Intervisie, overleg en scholing zijn stevig ingebed.

Interesse en contact

Goed om te weten:

• Je ontvangt direct een bevestiging van je sollicitatie per e-mail.
• Voor deze functie moet je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen aanvragen. De kosten hiervan worden door ons vergoed.
• Conform het wervings- en selectiebeleid van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg hebben interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang.
• Voor vragen over de functie inhoudelijk kun je terecht bij Corline de Weger (06 15 49 32 53) of Diana van Duijvenbode (06 13403944), managers behandelstaf.

[jc_286314]