Coördinerend verpleegkundige Het Nieuwe Feithenhof

Functieomschrijving

Jouw nieuwe job

Ben jij een betrokken en deskundige verpleegkundige die graag meedenkt, coacht en het verschil maakt? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als coördinerend verpleegkundige ben jij verantwoordelijk voor het coördineren van de zorg rondom onze bewoners en het bewaken van de kwaliteit. Je voert triage uit, past klinisch redeneren toe en handelt snel en doeltreffend. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor bewoners, mantelzorgers en andere disciplines, zodat de zorg optimaal op elkaar is afgestemd.

Je werkt nauw samen met het verpleegkundig team, VIG’ers, helpenden en ondersteunende collega’s. In jouw coachende rol draag je bij aan een veilige, prettige werkomgeving en help je het team de kwaliteit van zorg continu te verbeteren. Een afwisselende functie waarin jouw expertise en betrokkenheid écht het verschil maken.

Direct buiten de oude historische stadsmuur staat sinds 1990 woonzorgcentrum Het Nieuwe Feithenhof, onderdeel van Lelie Zorggroep. In 2018 is het schitterend gerenoveerd en zijn er 40 vernieuwde 2-kamerappartementen en 24 zorgstudio’s beschikbaar. Jij mag hier komen werken en vanuit jouw functie een belangrijke bijdrage leveren zodat bewoners er tevreden kunnen wonen en hun leven als betekenisvol ervaren. Dit doe je samen met een team van professionals, mantelzorgers, vrijwilligers en familie.

Onze bewoners hebben lichamelijke of psychogeriatrische beperkingen en hebben daardoor intensieve zorg nodig. Onze locatie biedt kleinschalig wonen en zelfstandig wonen met zorg.

Dit vragen wij van jou

• Je beschikt over een afgeronde mbo-4 opleiding Verpleegkunde en hebt brede ervaring in de zorg.
• Je bent gewend kritisch te reflecteren op je eigen handelen en bent gedreven om continu te groeien, zowel in kennis als in persoonlijke ontwikkeling, en inspireert daar ook je collega’s mee.
• Je hebt ervaring met het coachen van medewerkers.
• Je hebt ervaring met het communiceren met mantelzorgers, artsen en andere disciplines.
• Je denkt klinisch en neemt actief deel aan besprekingen over zorg- en behandelplannen.
• Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie.

Dit mag je van ons verwachten

• Werken mét waardering.
• We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 45 (€3.050,60 tot €4.102,26 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
• Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
• Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Je kunt op deze vacature reageren tot 9 januari 2026.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Esther de Groot – van de Pol via 06 82 88 61 55.

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar [email protected]

Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

[jc_288381]