De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Brancadier
Ga jij aan de slag bij Curamare als Brancadier in Dirksland – Ziekenhuis. Heb jij een Niet vereist opleiding afgerond en wil jij 16-24 uur per week werken. Lees dan snel verder!
16-24 uur
Per week
Dirksland - Ziekenhuis
Locatie
Niet vereist
Opleidingsniveau
Ga jij aan de slag bij Curamare als Brancadier in Dirksland – Ziekenhuis. Heb jij een Niet vereist opleiding afgerond en wil jij 16-24 uur per week werken. Lees dan snel verder!
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Brancadier is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij christelijkevacature.nl genoeg andere vacatures.
Open Sollictatie Bekijk andere vacaturesFunctieomschrijving
Wat ga je doen?
Als brancardier zorg jij ervoor dat het vervoer van patiënten soepel verloopt. Je brengt patiënten van A naar B, bijvoorbeeld van de verpleegafdeling naar de onderzoeksafdeling. Omdat je flink wat meters maakt in het ziekenhuis, is een goede conditie belangrijk.
Naast het vervoeren van patiënten ondersteun je ook bij logistieke taken op de verpleegafdelingen. Je weet meerdere vervoersopdrachten goed te organiseren of te delegeren, zodat alles vlot en gestructureerd verloopt.
Hoe ziet je team eruit?
Je werkt samen met fijne collega’s in een gezellig en hecht team. De diensten vinden uitsluitend overdag plaats en alleen doordeweeks, waardoor je avonden en weekenden vrij hebt. En als extra pluspunt: op feestdagen ben je lekker vrij om te genieten van je vrije tijd.
Wat krijg je van ons?
- Een goed salaris tussen €2.578,- en €3.316,- bruto per maand op basis van 36 uur (FWG 25, CAO Ziekenhuizen), passend bij jouw kennis en ervaring.
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week heb je recht op 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren per jaar (totaal 201 uur, ongeveer 28 verlofdagen). Kies je voor een parttime dienstverband? Dan worden deze uren naar rato berekend.
- Een start met een jaarcontract, met de intentie om samen een langdurige samenwerking op te bouwen. Voelt het van beide kanten goed? Dan zetten we het zo snel mogelijk om naar een contract voor onbepaalde tijd.
- Aantrekkelijke extra arbeidsvoorwaarden via ons meerkeuzesysteem. Denk aan korting op een sportschoolabonnement, een fiets, een laptop en andere interessante mogelijkheden.
- Leuke extra’s voor jou. Bijvoorbeeld voordelig een vakantiehuis huren of gebruikmaken van gratis tools voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
Wat heb jij in huis?
- Je hebt een goede lichamelijke conditie
- Je bent geduldig en behulpzaam
- Je kunt gemakkelijk een praatje maken met mensen
- Je hebt organisatorisch inzicht
Geïnteresseerd?
Solliciteren kan via het sollicitatieformulier onderaan de pagina. We ontvangen je reactie graag vóór 13 mei. Bij voldoende reacties kan het voorkomen dat we de vacature eerder sluiten. Hebben we onze nieuwe collega nog niet gevonden? Dan laten we de vacature soms wat langer openstaan.
Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Jolanda Mackloet, afdelingshoofd, via: 06-82948341. Zij beantwoordt je vragen graag.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Brancadier
Als Brancadier verdien je een salaris tussen
€ onbekend en € onbekend bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Brancadier aan de slag in Dirksland - Ziekenhuis.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Brancadier werk je in een dienstverband van
uur per week.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Brancadier heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Geen aanvullende eisen bekend.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.