De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Direct contact met de werkgever
Activiteiten begeleider
Werkvisie De Hoop is een stichting die met haar eigen leerwerkbedrijven, jaarlijks ruim 400 personen met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleidt bij en naar passend werk. Wij werken vanuit een christelijke identiteit; iedereen is welkom, waarbij wederzijds respect ons uitgangspunt is. Wij begeleiden cliënten vanuit de ggz (verslaving of psychiatrie), met een WLZ- of WMO indicatie dagbesteding of op basis van de Participatiewet én personen met een afstand tot de arbeidsmarkt die willen doorstromen naar vrijwilligerswerk, of via een re-integratietraject naar betaald werk.
24-36
Per week
Dordrecht
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Werkvisie De Hoop is een stichting die met haar eigen leerwerkbedrijven, jaarlijks ruim 400 personen met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleidt bij en naar passend werk. Wij werken vanuit een christelijke identiteit; iedereen is welkom, waarbij wederzijds respect ons uitgangspunt is. Wij begeleiden cliënten vanuit de ggz (verslaving of psychiatrie), met een WLZ- of WMO indicatie dagbesteding of op basis van de Participatiewet én personen met een afstand tot de arbeidsmarkt die willen doorstromen naar vrijwilligerswerk, of via een re-integratietraject naar betaald werk.
Functieomschrijving
Op onze locaties in Dordrecht, Hendrik-Ido-Ambacht, Alblasserdam, Ridderkerk en Sliedrecht bieden we een breed aanbod van werkervaring met eventuele opleidingsmogelijkheden: De Hoop Bricks, De Hoop Brood en Banket, De Hoop Facilitair, De Hoop Fietsenmakerij, De Hoop Groen, De Hoop Inpak, De Hoop Kringloop, De Hoop Maatwerk, De Hoop Montage & Recycling, De Hoop Digitalisering, De Hoop Schilders, De Hoop Meubelmakerijen De Hoop IJzersterk.
Vanwege uitbreiding in ons activiteitenaanbod zijn we op zoek naar een ervaren activiteitenbegeleider die flexibel inzetbaar is op onze diverse locaties.
Over de werkgever
Werkvisie De Hoop bied arbeidsmatige en belevingsgerichte dagbesteding o.a. in Hendrik Ido Ambacht, Dordrecht, Alblasserdam, Sliedrecht, en Ridderkerk. Ons projectaanbod is divers:
• De Hoop Brood en Banket • De Hoop Digitalisering • De Hoop Fietsenmakerij • De Hoop Groen • De Hoop Inpak • De Hoop Kringloop • De Hoop Maatwerk • De Hoop Meubelmakerij • De Hoop Montage en Recycling • De Hoop Print en Archief • De Hoop IJzersterk • De Hoop Bricks • De Hoop ontruimt.
Ervaring
Profiel
• Je stemt van harte in met de christelijke visie van De Hoop, wilt werken vanuit een christelijke levensovertuiging en bent meelevend lid van een kerk of gemeente;
In bezit van minimaal MBO-4 (MMZ4/SPW) of gelijkwaardig;
• Bij voorkeur enkele jaren ervaring met mensen met verslavings- en/of psychische problematiek of met een verstandelijke beperking (SGLVG);
• Flexibel, kan gemakkelijk schakelen tussen de verschillende activiteiten en personen.
Arbeidsvoorwaarden
• De uitdaging om met bezieling vanuit je geloof te werken;
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie dit na een jaar om te zetten in een vast dienstverband;
• Salariëring volgens de CAO GGZ mede gebaseerd op opleiding en ervaring.
Sollicitatie graag naar: m.bosschaart@werkvisiedehoop.nl.
Meer informatie: Maurice Bosschaart; tel: 0634933602 of kijk ook op www.werkvisiedehoop.nl
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Veelgestelde vragen over de functie: Activiteiten begeleider
Als Activiteiten begeleider verdien je een salaris tussen
€ onbekend en € onbekend bruto per maand.
Het exacte bedrag hangt af van jouw ervaring, leeftijd en eventuele
toeslagen. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt onze recruiter welke
salarisinschaling het beste bij jouw profiel past.
Je gaat als Activiteiten begeleider aan de slag in de regio.
Afhankelijk van de opdrachtgever werk je op locatie, in een werkplaats of op projectbasis.
Tijdens het sollicitatieproces vertellen we je meer over het bedrijf,
de cultuur en het team waarin je terechtkomt.
In de functie van Activiteiten begeleider werk je in een dienstverband van
uur per week.
Afhankelijk van de opdrachtgever kun je soms extra uren maken of flexibel werken.
Tijdens een persoonlijk gesprek bespreken we jouw wensen.
Voor de functie van Activiteiten begeleider heb je bepaalde vaardigheden, eigenschappen
of ervaring nodig. De belangrijkste functie-eisen zijn:
Profiel
• Je stemt van harte in met de christelijke visie van De Hoop, wilt werken vanuit een christelijke levensovertuiging en bent meelevend lid van een kerk of gemeente;
In bezit van minimaal MBO-4 (MMZ4/SPW) of gelijkwaardig;
• Bij voorkeur enkele jaren ervaring met mensen met verslavings- en/of psychische problematiek of met een verstandelijke beperking (SGLVG);
• Flexibel, kan gemakkelijk schakelen tussen de verschillende activiteiten en personen.
Daarnaast is motivatie en doorgroeibereidheid een sterke pré.