De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug
Leger des Heils Nederland

Vacature | Security awareness specialist 16-24 uur p/w

Als ervaren security expert met een vooruitdenkende aanpak, ben je uitgenodigd om je bij het Leger des Heils aan te sluiten. Wij waarderen professionals met expertise in security en nodigen je uit om deel te nemen aan ons dynamische security team. Jouw rol is gericht op het versterken van de digitale weerbaarheid van onze organisatie, die bestaat uit ongeveer 7.000 zorgsector-medewerkers. Het is van essentieel belang om het kennis- en competentieniveau op het gebied van informatieveiligheid te verhogen. Sluit je aan bij het Leger des Heils en draag bij aan een veiligere digitale toekomst voor onze organisatie.

3600 - 5400
Salaris
16 -
24 uur
Per week
Almere
Locatie
HBO
Opleidingsniveau

Als ervaren security expert met een vooruitdenkende aanpak, ben je uitgenodigd om je bij het Leger des Heils aan te sluiten. Wij waarderen professionals met expertise in security en nodigen je uit om deel te nemen aan ons dynamische security team. Jouw rol is gericht op het versterken van de digitale weerbaarheid van onze organisatie, die bestaat uit ongeveer 7.000 zorgsector-medewerkers. Het is van essentieel belang om het kennis- en competentieniveau op het gebied van informatieveiligheid te verhogen. Sluit je aan bij het Leger des Heils en draag bij aan een veiligere digitale toekomst voor onze organisatie.

Functieomschrijving

In de functie van Security Awareness Specialist neem je de leiding bij het opzetten, coördineren en uitvoeren van een effectief awareness programma dat onze gehele organisatie omvat. Samen met een interdisciplinair team werk je aan een inspirerend meerjarig programma, waarbij creativiteit centraal staat.

Naast het vergroten van bewustwording is kennisdeling een kernaspect van jouw rol. Je initieert en faciliteert kennisdeling over security binnen de organisatie, werkt aan bredere vraagstukken binnen het security team en draagt bij aan de Security Strategie. 

Je belangrijkste taken zijn: 

  • Actief bijdragen aan de Security Strategie – Focus op awareness en kennisdeling.
  • Verantwoordelijk voor het doorontwikkelen van content die aansluit bij de verschillende typen medewerkers van het Leger des Heils.
  • Verantwoordelijk voor borging van het awareness programma.
  • Geven van presentaties en awareness training.
  • Dagelijkse samenwerking met je security collega’s bij het CIV.
  • Actieve samenwerking met collega’s van bijvoorbeeld contractmanagement, HR, communicatie en onze eigen Academie).
  • Opstellen van awareness rapportages.

Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl.

Ervaring

  • Je hebt minimaal HBO/Academisch werk- en denkniveau,
  • Je hebt aantoonbare specifieke kennis en ervaring op het gebied van informatiebeveiliging,
  • Je hebt ervaring met het opstellen, implementeren en het onderhouden van een awareness programma,
  • Aantoonbare ervaring met het coördineren van activiteiten,
  • Je hebt kennis van diverse security onderwerpen,
  • De drive om processen te willen professionaliseren,
  • Je bent communicatief sterk en bent in staat om zowel vanuit technische- en beleidsinvalshoek te acteren als ook aan te sluiten bij het perspectief van de (zorg)medewerkers in de organisatie,
  • Verder ben je christen en kun je aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit. 

Arbeidsvoorwaarden

Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. Je komt te werken in een organisatie met professionele collega’s in de disciplines waarmee je samen moet werken, zoals HR en communicatie.

Je kunt je skills inzetten op het gebied van security ten behoeve van belangrijke maatschappelijke doelen met standplaats Almere. Wij nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie en bieden je een plek waar je ook je loopbaan verder kunt ontwikkelen. Daarnaast bieden wij je:

  • Salaris: €3.600 – €5.400 bruto p/m op basis van 36 uur per week, plus 13e maand, (schaal 10/11)
  • Een contract voor 12 maanden met de intentie om daarna een vast dienstverband aan te gaan,
  • Een 16-24 -urige werkweek met primaire standplaats Almere,
  • 170 verlofuren per jaar o.b.v. een 36-urig dienstverband. Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd,
  • Diverse overige secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsregeling en een vakantietoeslag van 8% per jaar,
  • Daarnaast bouw je maandelijks een loopbaanbudget op die je voor je eigen ontwikkeling kunt inzetten.

Solliciteer als Vacature | Security awareness specialist 16-24 uur p/w

Grijp deze kans nu!
3600 - 5400
Salaris
16 -
24 uur
Per week
Almere
Locatie
HBO
Opleidingsniveau
Solliciteer direct bij de werkgever

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Begeleider Leger des Heils Flexpool Noordoost 12 – 28 uur per week

Drenthe, Groningen, Friesland, IJsselland
2750 -
12 -
28 uur
Bekijk vacature