De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Pedagogisch Medewerker
Kinderdagverblijf Het Kroontje is een kleinschalig, christelijk kinderdagverblijf waar elk kind welkom is en zich in een veilige, warme omgeving kan ontwikkelen.
Kinderdagverblijf Het Kroontje is een kleinschalig, christelijk kinderdagverblijf waar elk kind welkom is en zich in een veilige, warme omgeving kan ontwikkelen.
Functieomschrijving
Je werkt in een klein, hecht team en bent een vertrouwd gezicht voor kinderen en ouders. Je biedt een liefdevolle en gestructureerde omgeving en werkt vanuit onze christelijke visie.
Over de werkgever
KDV Het Kroontje is een kinderdagverblijf gevestigd in Vught dat een veilige en plezierige omgeving biedt voor kinderen van 0 tot 4 jaar. Wij geloven in de ontwikkelingskracht van kinderen en stimuleren dit door middel van uitdagende en leerzame activiteiten. Ons team bestaat uit gedreven en betrokken medewerkers die samen met ouders de basis leggen voor een goede toekomst voor ieder kind.
Ervaring
- Je hebt passie voor kinderen (0 tot 4 jaar) en een warm hart.
- Je werkt goed samen én zelfstandig.
- Je hebt een relevant MBO 3/4-diploma en beheerst de Nederlandse taal goed.
- Je hebt (of wilt halen) een IKK-certificaat (Babyscholing en Taaleis 3F).
- Je leeft en werkt vanuit je christelijke overtuiging.
Arbeidsvoorwaarden
- Een contract van 18-36 uur per week
- Een salaris volgens de CAO Kinderopvang.
- Een fijne werkplek in een betrokken team.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Vergelijkbare vacatures
Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.