Maatschappelijk werker Rijnmond

Functieomschrijving

Betekenisvol werk, elke dag weer

Als maatschappelijk werker binnen onze organisatie ben jij de schakel die betrokkenen ondersteunt en de belangen van onze cliënten behartigt. Je werkt aan sociaaljuridische, emotionele, psychosociale en praktische vraagstukken.

Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:

• Begeleiden van cliënten en hun naasten bij het toewerken naar ontslag of uitplaatsing.
• Deelname aan multidisciplinair overleg over de voortgang van tijdelijke opnames.
• Casemanagement: coördineren van de meer complexe hulpverlening bij terugkeer naar huis of doorplaatsing naar een andere zorginstelling (afstemmen met ketenpartners en instanties in de 1e lijn, aanvragen van de juiste zorgindicaties (WMO, WLZ)
• Geven van informatie en psycho-educatie aan cliënten en hun naasten, en voeren van voortgangs- en ontslaggesprekken samen met betrokken artsen.
• Begeleiden en ondersteunen van cliënten bij adequate belangenbehartiging, zoals het aanvragen van mentorschap en bewindvoering
• Begeleiding bij praktische problemen in samenhang met opname/ziekte
• Behandelen en begeleiden van cliënten bij het ontwikkelen, behouden en bevorderen van zelfredzaamheid en draagkracht met betrekking tot hun problematiek.
• Begeleiden in crisis- en verlieservaringen, rouwverwerking en (complexe) sociale situaties, zowel individueel als in groepsverband.
• Adviseren en ondersteunen van collega’s bij het omgaan met complexe psychosociale problematiek binnen het cliëntsysteem, en optreden als intermediair bij conflicten of overbelasting van het netwerksysteem.

Je maakt deel uit van de vakgroep maatschappelijk werk, een organisatie brede vakgroep met meerdere collega’s. Je werkt op diverse afdelingen met uiteenlopende doelgroepen, waaronder geriatrische revalidatiezorg (GRZ) en cliënten met (of het vermoeden van) korsakov en psychogeriatrie.

Jouw werkplek bevindt zich voornamelijk binnen een ziekenhuis en een expertise centrum, beiden locaties waar hoogwaardige zorg wordt geboden in intensieve behandeltrajecten. Definitieve werkplek in onderling overleg tijdens sollicitatieprocedure. Gezien de hoge in- en uitstroom van cliënten, is het werk dynamisch en uitdagend. Je werkt in een multidisciplinair team waar samenwerking centraal staat.

Dit vragen wij van jou

• Een afgeronde hbo-opleiding maatschappelijk werk of social work.
• Kennis van sociale kaart, sociale zekerheid en zorgstelsel (WMO/WLZ).
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Een onderzoekende en vasthoudende houding, waarbij je in staat bent om door te zetten en gericht naar oplossingen te zoeken in complexe situaties.
• Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent of respecteert de christelijke identiteit van onze organisatie.

Dit mag je van ons verwachten

• Werk mét waardering.
• We belonen jouw inzet met een salaris volgens cao VVT, schaal 55 (€3.644,59 tot €5.230,32 bruto per maand bij een 36-urige werkweek). De cao is ook van toepassing op overige arbeidsvoorwaarden, zoals vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.
• Via ons meerkeuzesysteem kun je vakantie-uren, overuren, vakantiegeld of eindejaarsuitkering ruilen voor belastingvoordeel op onder andere een fiets, tablet, telefoon, sportabonnement of balansbudget.
• De vacature betreft de vervanging van een zwangerschapsverlof en is van tijdelijke aard, van 15 mei 2026 tm 15 januari 2027.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Heb je nog inhoudelijke vragen? Bel dan naar Cora Treuren via 06 51 28 68 96.

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met onze afdeling werving. Bel naar 010 251 01 11, app naar 06 83 91 17 32 of mail naar [email protected]

Het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maken onderdeel uit van onze standaard sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

[jc_294935]