De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug

Jeugdzorgwerker C of D

Krijg jij als Jeugdzorgwerker een goed gevoel van het stapje voor stapje werken aan de doelen en dromen van jeugdigen? Weet jij de juiste interventies in te zetten om het systeem op weg te helpen? Lees dan snel verder.

2775
Minimaal salaris
24 -
32 uur
Per week
Hilversum
Locatie
Opleidingsniveau

Krijg jij als Jeugdzorgwerker een goed gevoel van het stapje voor stapje werken aan de doelen en dromen van jeugdigen? Weet jij de juiste interventies in te zetten om het systeem op weg te helpen? Lees dan snel verder.

Over de job

Als jeugdzorgwerker C of D  ben je (mede) verantwoordelijk voor de begeleiding van de jongeren op de groep. Samen met het team begeleid je hen bij de dagelijkse zaken en in opvoedsituaties. Je observeert, signaleert en rapporteert ten aanzien van de ontwikkeling. Daarnaast ben je (schaduw)mentor van een aantal jongeren en vervul je alle taken die hierbij horen zoals het (mee)schrijven van hulpverleningsplannen, het onderhouden van contacten met het gezin/netwerk van het kind, etc. Naast begeleiding van collega's in het team zijn er binnen de organisatie diverse professionals die ondersteuning bieden, zoals een orthopedagoog, een trajectmanager en een gedragswetenschapper.

Doorgaan waar anderen stoppen. Samen strijden voor de meest kwetsbare mensen in onze samenleving. Werken met passie en impact, vanuit ons christelijk geloof. Dat is werken bij het Leger des Heils.

Over het bedrijf

Je komt te werken bij de Amethist. Hier vind je meer informatie over de locatie.

De Amethist maakt onderdeel uit van de regionale eenheid Leger des Heils Midden-Nederland. In de provincies Utrecht, Flevoland en de Gooi- en Vechtstreek werken we met meer dan 1.600 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers op 60 verschillende zorg- en behandellocaties. Meer informatie over onze producten, aanpak en impact vind je op https://www.legerdesheils.nl/locatie/leger-des-heils-regio-midden-nederland

Je hebt het

  • Je beschikt over een afgeronde MBO of HBO opleiding (richting sociaal agogisch werk), of je bent SKJ geregistreerd;
  • Je beschikt over kennis van psychiatrische ziektebeelden en trauma's bij kinderen;
  • Je hebt kennis van en inzicht in groepsdynamische processen;
  • Je hebt kennis van en inzicht in opvoedingstheorieën, gedragstherapeutische technieken en de gangbare gedragsbeïnvloedingsinstrumenten;
  • Je bent bereid om in wisseldiensten te werken, waaronder weekenddiensten en slaapdiensten;
  • Je beschikt over mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden voor het rapporteren over het verloop van de hulpverlening;
  • Je bent stressbestendig en je kunt improviseren bij interventies in crisissituaties;
  • Je bent in staat om bij een indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen
  • Je bent christen (katholiek, protestant of anders) en kunt aangeven wat dit voor jou betekent. Wil je meer daarover weten, zie: www.legerdesheils.nl/identiteit.

Je verdient het

Dit bieden wij  

  • Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien.   
  • Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier  
  • Even tot rust: ons werk kan soms heel pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur)  
  • Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan)  
  • Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget  

Solliciteer als Jeugdzorgwerker C of D

Goede keuze! Solliciteer en zet de stap naar jouw nieuwe uitdaging!

Solliciteer direct bij de werkgever

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

Je solliciteert

De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.

2

Eerste contact

De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.

3

'Echte' ontmoeting

De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.

4

Voorstel

De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.

5

Fluitend naar je werk!

Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

Je solliciteert

De opdrachtgever bekijkt je sollicitatie zorgvuldig en binnen 1 werkdag weet je of je wordt uitnodigt voor een gesprek.

2

Eerste contact

De opdrachtgever neemt contact op met jou om een gesprek in te plannen. Sommige vragen die je hebt kan je dan gelijk stellen.

3

'Echte' ontmoeting

De opdrachtgever heeft een goed gesprek met je om te kijken of je past bij de functie, onder genot van een lekker bakje thee of koffie.

4

Voorstel

De opdrachtgever gaat op basis van het eerste gesprek kijken of je een voorstel krijgt voor de functie.

5

Fluitend naar je werk!

Als je akkoord gaat met het voorstel wat er is gedaan, heb jij de perfecte nieuwe baan gevonden met christelijkevacature.nl. Jij gelukkig? Dan zijn wij dat ook!

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.