Woonbegeleider Flexpool
Regio Utrecht e.o. - Regio Flevoland e.o.
2860 - 4188
12 -
32 uur
De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Specialist (Orthopedagoog, Psycholoog) Consultatie Team
Ben jij iemand die houdt van complexe vraagstellingen, snel in verbinding is met anderen én zoek je naar een manier om je expertise als specialist op een vrije manier in te kunnen zetten? Dan is dit de vacature voor jou.
3869 - 6107
Salaris
8 -
12 uur
Per week
Rotterdam
Locatie
WO
Opleidingsniveau
Ben jij iemand die houdt van complexe vraagstellingen, snel in verbinding is met anderen én zoek je naar een manier om je expertise als specialist op een vrije manier in te kunnen zetten? Dan is dit de vacature voor jou.
Functieomschrijving
Het Consultatie Team is een team specialistische medewerkers van verschillende disciplines dat onafhankelijk adviseert ter ondersteuning aan teams of medewerkers rondom complexe problematiek en bij stagnerende hulpverleningstrajecten.
Het Consultatie Team bestaat uit verschillende disciplines: Orthopedagoog, Sociaal Psychiatrische Verpleegkundige, HBO+ begeleider en oproepbaar een verpleegkundige. Leden van het Consultatie Team worden aan een casus gematcht op basis van de vraagstelling. Je onderzoekt de casus door vraaggesprekken en dossieronderzoek. Na een multidisciplinaire bijeenkomst waarin je de casus inbrengt en iedereen vanuit het eigen specialisme naar de ontstane situatie kijkt, breng je uiteindelijk een advies uit en verzorg je een follow-up.
Naast deze consultatie functie zijn wij tijdelijk inzetbaar (a.i.) binnen afdelingen waar bijvoorbeeld een vacature is voor maximaal een dagdeel per week zodat behandeling doorgang kan vinden en medewerkers de minimaal noodzakelijke ondersteuning krijgen.
Over de werkgever
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Jaarlijks helpen meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers zo'n 75.000 mensen met (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Meer informatie vind je op onze website.
Ervaring
Door een uitbreiding in formatie zijn wij op zoek naar medewerkers die met name op het gebied van psychiatrische stoornissen, moeilijk verstaanbaar gedrag door persoonlijkheidsstoornissen en multiproblematiek (combinaties van LVB, verslaving en psychische problematiek) een rijke ervaring hebben.
De ervaring heeft geleerd dat deze functie het beste ingevuld kan worden in deeltijd naast een andere functie. We zoeken psychologen en orthopedagogen voor 8-12 uur.
Je bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit.
Een verklaring omtrent gedrag (VOG) is vereist en de kosten hiervoor worden vergoed.
Arbeidsvoorwaarden
Bij het Leger des Heils maak jij echt verschil in de samenleving. Wij bieden je een uitdagende en leerzame werkomgeving met:
- Contractduur: een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband
- Groei voorop: met 1,5% loopbaanbudget (bovenop je salaris) en onze interne trainingen staat jouw ontwikkeling niet stil!
- Salaris volgens CAO Sociaal Werk, van € 3.869,- tot € 6.107,- per maand bij een 36-urige werkweek
- Even tot rust: ons werk kan soms veel van je vragen. Daarom begrijpen we dat je behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur). Daarnaast heb je recht op maximaal 36 vitaliteitsuren die je opbouwt afhankelijk van je leeftijd
- Van A naar B: Volledige reiskostenvergoeding als je met het OV reist (vanaf 6 km), een fietsregeling met extra reiskostenvergoeding als je gaat fietsen en een kilometervergoeding van maximaal € 194,47 netto per maand als je met de auto reist
- En dan nog:�een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioensopbouw en sportbudget (€ 75 per jaar).
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.