De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina

Communicatieadviseur (met focus op arbeidsmarkt- en projectencommunicatie)

Ben jij een creatieve en resultaatgerichte communicatieprofessional met ervaring in arbeidsmarktcommunicatie? Zet jij communicatie in om écht impact te maken, zowel online als offline — én krijg jij energie van schakelen tussen uiteenlopende projecten?
Bij het Leger des Heils zet je jouw communicatieve vaardigheden in voor werk dat ertoe doet. Dit is geen standaard communicatiebaan, maar werk dat betekenisvol is voor mensen die vaak niet gehoord worden. De verhalen en mensen waar jij voor werkt zijn rauw, echt en maatschappelijk relevant.

3489 - 5144
Salaris
28 -
32 uur
Per week
Den Haag
Locatie
HBO
Opleidingsniveau

Ben jij een creatieve en resultaatgerichte communicatieprofessional met ervaring in arbeidsmarktcommunicatie? Zet jij communicatie in om écht impact te maken, zowel online als offline — én krijg jij energie van schakelen tussen uiteenlopende projecten?
Bij het Leger des Heils zet je jouw communicatieve vaardigheden in voor werk dat ertoe doet. Dit is geen standaard communicatiebaan, maar werk dat betekenisvol is voor mensen die vaak niet gehoord worden. De verhalen en mensen waar jij voor werkt zijn rauw, echt en maatschappelijk relevant.

Functieomschrijving

Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor de communicatie in de regio Noordwest. We zijn een hecht team dat naar elkaar omkijkt, elkaar helpt en samen elke dag een beetje beter wordt. Of het nu gaat om strategie, contentcreatie of bijspringen tijdens een event — we staan altijd voor elkaar klaar. Het team bestaat uit meerdere communicatieadviseurs, een eventcoördinator en een teamleider.

Als communicatieadviseur met specialisatie arbeidsmarktcommunicatie en projectencommunicatie ben je breed inzetbaar op uiteenlopende projecten in de regio. Je werkt nauw samen met de recruitment afdeling voor strategische arbeidsmarktcommunicatie en met projectteams waar communicatie het verschil maakt.. Denk aan de uitrol van een nieuwe dagbestedingsactiviteit voor deelnemers, innovatie in de zorg of het communiceren over een nieuwe regeling in de regio.

Je schakelt tussen advies, uitvoering en coördinatie — van social media tot het opstellen van strategische communicatieplannen en van interne communicatie tot woordvoering. Je blinkt uit in het aanbrengen van structuur, werkt zelfstandig en krijgt energie van schakelen tussen projecten en niveaus. Je bent sterk in het beleggen van communicatie bij anderen en weet wanneer je zelf in de lead moet zijn en wanneer je anderen in positie zet. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor omgevingscommunicatie en woordvoering bij tijdelijk te openen locaties. Ook lever je een bijdrage aan de positionering van de regio richting maatschappelijke partners. Tot slot, Je krijgt ruimte voor eigen inbreng en de mogelijkheid om de functie verder vorm te geven.
 


Over de werkgever

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan er meer dan 7.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor ongeveer 75.000 mensen. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl.

Ervaring

  • Relevante opleiding op hbo- of wo-niveau, zoals Communicatie, Communicatiewetenschap of Creative Business.
  • Minimaal 4 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur met arbeidsmarktcommunicatie.
  • Je krijgt energie van het schakelen tussen diverse projecten en doelgroepen.
  • Je bent beschikbaar voor 28 tot 32 uur per week, verdeeld over vier werkdagen.
  • Afhankelijk van je werkdagen ben je dagelijks bereikbaar van 8.00–16.30 uur. Je bent enkele avonden per jaar beschikbaar voor events of bijeenkomsten.
  • Je bent bereid om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren.
  • Je hebt een positieve christelijke geloofsovertuiging en onderschrijft de doelstelling van de Stichting Leger des Heils.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een salaris volgens de CAO Sociaal Werk, schaal 9. Het bijbehorende salaris is minimaal € 3.552 en maxiaal €5.512, op basis van 36 uur per week, afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd
  • Een contract voor een jaar met de intentie deze te verlengen of om te zetten naar een vast contract
  • Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals opname in het pensioenfonds (PFZW), een loopbaanbudget (voor duurzame inzetbaarheid) en keuzebudget (o.a. vakantietoeslag 8% en eindejaarsuitkering 8,3%)
  • 170 Verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband (à 36 uur per week)
  • Reiskostenvergoeding, een NS Business Card en/of een thuiswerkvergoeding
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een professioneel team
  • Een passend aanbod van trainingen en opleidingen via onze LdH Academie gericht op jouw werkgebied

Solliciteer als Communicatieadviseur (met focus op arbeidsmarkt- en projectencommunicatie)

Grijp deze kans nu!
3489 - 5144
Salaris
28 -
32 uur
Per week
Den Haag
Locatie
HBO
Opleidingsniveau
Solliciteer direct bij de werkgever

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Hoe werkt Christelijke Vacature?

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.

Woonbegeleider Flexpool

Regio Utrecht e.o. - Regio Flevoland e.o.
2860 - 4188
12 -
32 uur
Bekijk vacature