De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk de favorieten via het menu.
Terug naar vorige pagina
Administratief talent
Bijt jij je graag vast in een klus en houd je van het goed op orde brengen van de administratie? Geniet je van werken in een team en ben je tegelijkertijd een zelfstandige kracht?
4 -
40 uur
Per week
Apeldoorn
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Bijt jij je graag vast in een klus en houd je van het goed op orde brengen van de administratie? Geniet je van werken in een team en ben je tegelijkertijd een zelfstandige kracht?
Functieomschrijving
- Het invoeren en controleren van nieuwe sponsoringen.
- Het behandelen van de binnengekomen vragen van
sponsors, bijvoorbeeld om gegevens aan te passen of
materiaal toe te sturen. - Het zorgen dat nieuwe informatie over sponsorkinderen
bij de sponsor komt. - Het verwerken van de post tussen sponsors en de kinderen
die gesponsord worden.Al onze processen zijn ondersteunend en dragen bij aan de
missie van Compassion.
Met een lekkere kop koffie starten we als team de dag.
Tijdens de check-in bepalen we de prioriteiten en nemen de
werkzaamheden van de dag door. Afhankelijk daarvan ga je
aan de slag met:
Over de werkgever
Alles wat we doen, doen we ten dienste van kinderen in armoede. In 29 landen nemen ruim 2,3 miljoen kinderen deel aan Compassion-projecten. Dit is niet mogelijk zonder de steun van sponsors wereldwijd en de inzet van meer dan 8.900 lokale kerken waar Compassion mee samenwerkt. Op de projecten krijgen kinderen gezonde voeding,
gezondheidszorg en toegang tot onderwijs. Kinderen die worden gesponsord krijgen hulp op alle gebieden van hun leven: fysiek, sociaal-emotioneel, cognitief en spiritueel. Ieder kind maakt kennis met de onvoorwaardelijke liefde van Jezus. Compassion Nederland maakt deel uit van een wereldwijde beweging die groeit. Word jij onderdeel van ons team en werk je mee om nog meer kinderen uit armoede te
bevrijden?
Ervaring
- leeft en werkt vanuit een levende relatie met Jezus;
- hebt een hart voor kinderen en gerechtigheid;
- hebt een MBO+ denk- en werkniveau;
- werkt graag in een team en vindt het fijn elkaar te
ontmoeten op kantoor; - neemt verantwoordelijkheid voor taken en projecten;
- bent servicegericht naar de gehele organisatie;
- beheerst de Engelse taal goed (mondeling en schriftelijk);
- hebt ervaring met administratie;
- hebt bij voorkeur ervaring met Office en Salesforce;
Arbeidsvoorwaarden
Wij zijn een jonge, moderne organisatie, altijd op zoek naar hoe we zoveel mogelijk mensen aan de missie van Compassion kunnen verbinden. Daarvoor zijn innovatie, inspiratie, professionaliteit, expertise en gedrevenheid cruciaal. Die werkcultuur mag je verwachten als je je aan ons verbindt. Met jou zoeken we hoe je jouw talenten (nog meer) kunt ontdekken en inzetten. Het salaris is in overeenstemming met je opleiding, ervaring, zwaarte van de functie en is vergelijkbaar met andere christelijke goede doelen organisaties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Christelijke Vacature?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.